Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 2100.71 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Mesures de protection judiciaire
• Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
• Défendre les intérêts d'une personne physique ou morale
• Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches
• Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
  Droit
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
  Économie sociale familiale
  CESF ou éducateur spécialisé ou AS

Description de l'offre

Structure départementale recherche 1 Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs à Montpellier.
Le poste est à pourvoir en CDI à temps plein (du lundi matin au vendredi 12h30) dès que possible afin de gérer des mesures de protection juridique (Tutelle, Curatelle....). Vous serez notamment en charge de la gestion du budget, des dossiers administratifs, gestion du logement dans sa globalité, suivi et accompagnement des actes notariés.
- Diplôme en Droit ou Travail social ou diplômes de Conseiller en Économie Sociale et Familiale, Éducateur Spécialisé ou Assistant Social
- La détention du CNC MJPM est un plus, ainsi qu'une expérience dans le secteur Tutélaire.
Salaire indicatif : Rémunération selon CCN 66 (avec possibilité de reprise de l'ancienneté) : Mensuel + Prime 238€ bruts "indemnité forfaitaire Laforcade"
Vous serez accompagné à la prise de poste par un "tuteur d'entreprise".
Accord d'entreprise télétravail : 1 jour par semaine à partir d'un an d'ancienneté
Véhicule de service à disposition pour rendre visite aux usagers et aux structures partenaires.
Candidature à transmettre : CV + lettre de motivation à l'attention du Directeur Général
L'UDAF de l'Hérault cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux personnes ayant la reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH).