Assistant social du travail H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 2649.0 Euros sur 13.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille Exigé
• Orienter une personne vers des partenaires relais Exigé

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
  Action sociale
  DE ASSISATANT SOCIAL

Description de l'offre

Le GEST 05 Groupement des Entreprises pour la Sante au Travail est le service de prévention de la sante au travail des travailleurs des Hautes-Alpes.

Il intervient sur l'ensemble du département dans le cadre du suivi de la sante au travail des salaries et la prévention des risques en milieu de travail dans les secteurs prives, publics ainsi que pour les travailleurs indépendants.
Le GEST 05 travaille en collaboration avec les organisations partenaires pour développer sur son territoire la culture de prévention des risques professionnels et ses actions de maintien en emploi.

- Mission générale
L'Assistant de service social du travail agit pour les entreprises adhérentes par ses actions individuelles et collectives, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire

- Activités

Accueille, informe, conseille et oriente les salariés en fonction de l'évaluation des demandes et des situations.
Assure l'accompagnement social des salariés en leur apportant une aide dans le cadre de plans d'actions concertés.
Exerce une action individualisée de lutte contre la désinsertion professionnelle et sociale.
Assure un rôle de médiation sociale pour les salariés et les entreprises adhérentes.
Conduit des projets d'intérêt collectif en partenariat avec les salariés et les entreprises adhérentes.
Participe à la veille sociale pour les entreprises adhérentes.
Apporte un éclairage social et donne un avis d'expert aux entreprises adhérentes.
Participe à la mise en place d'actions de prévention des risques sanitaires et sociaux, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.
Participe à des instances de concertation, de décision et de
planification en matière d'hébergement, de logement, d'insertion sociale et professionnelle, de maintien dans l'emploi, de santé, de lutte contre les exclusions et de toute problématique concernant le champ social de la Santé au travail.

Pré requis :
Bac + 3 : Formation DEASS
Permis B exigé car vous pouvez vous déplacer sur des centres secondaires ( 3 bureaux dans le département).

Compétences de l'Assistante :
Compétence d'animation et de travail collaboratif
Compétences informatiques, bureautique : Pack Office, internet, logiciel métier
Qualités relationnelles / maitrise de la communication verbale et écrite / organisation : gestion du temps et des priorités
Savoir respecter la confidentialité des échanges et le secret professionnel partagé au sein de l'équipe
Ériger la bienveillance, la coopération et l'entraide au sein du collectif comme des valeurs essentielles à la qualité de vie au travail

Hiérarchie fonctionnelle et organisationnelle :
Sous la responsabilité du médecin coordonnateur