UN(E) CHEF(FE) DE CABINE EN CENTRE DE TRI DE DÉCHETS (H/F)
Offre publiée le 10/07/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- 35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)
- Expérience
- 2 An(s)
- Salaire
- Mensuel de 2200.0 Euros à 2600.0 Euros sur 12.0 mois
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- ID'EES R&V
- Secteur d'activité
- Récupération de déchets triés (Code NAF 38.32Z)
GROUPE ID'EES est un réseau d'entreprises d'insertion et de travail temporaire d'insertion, riche de trente-cinq années d'expérience. Depuis l'origine, un même principe oriente son action : l'emploi est une étape primordiale pour l intégration et la socialisation ; l'entreprise est le lieu naturel où celles-ci peuvent s'acquérir.
Lieu de travail
42 - FIRMINY (Code postal 42700) Voir sur une carte
Formations nécessaires
-
Bac ou équivalent Exigé
Encadrement technique insertion
Description de l'offre
ID'EES R&V, filiale de GROUPE ID'EES, travaille en partenariat avec l'entreprise SUEZ et a été créée pour assurer le tri et le conditionnement de matériaux issus des collectes sélectives dont l'établissement initial se situe à PONTARLIER. Dans le développement de son activité sur le site de FIRMINY (42),
ID'EES R&V recrute :
UN(E) CHEF(FE) DE CABINE :
Vos missions consisteront notamment à :
- Être responsable de l'accueil, de l'intégration et de la formation des salariés en parcours d'insertion et de leur perfectionnement,
- Respecter et faire respecter les règles écrites et orales (sécurité, gestuelle et hygiène),
- Gestion du personnel (plannings, fiches de présence, pauses, accidents du travail, conflits, absences, retards, acomptes, changements de poste, .),
- Veiller à la production en permanence, à la quantité sur les tapis, au tonnage heure et à la qualité du produit en sortie de chaîne,
- Déclencher des contrôles qualités et réaliser des audits de poste tous les mois,
- Participer aux caractérisations de contrôle qualité et diffuser les résultats aux salariés,
- Signaler tous les dysfonctionnements à sa hiérarchie
- Contribuer à l'évaluation des risques professionnels, des impacts environnementaux et énergétiques de son service
- Proposer chaque fois que cela est possible des solutions ou des améliorations à sa hiérarchie
- Remplacer le(la) Responsable d'exploitation en cas d'absence.
Compétences :
- Coordonner et distribuer les tâches
- S'adapter aux situations et aux individus
- Savoir identifier et catégoriser les déchets valorisables
- Expliquer les gestes techniques et les consignes d'hygiène et de sécurité
- Avoir des connaissances en process industriel
Savoir être :
- Aptitudes managériales
- Être pédagogue
- Rigueur, méthode et organisation
Spécificité du poste :
- Travail d'équipe
- Port des EPI obligatoires
- Station debout prolongée, extension des bras, torsion du buste
- Cadence imposée par la vitesse du tapis
Expérience en management impérative,
Une expérience en industrie serait un plus.
Alternance matin/après-midi : 06h00-13h30 ou 13h30-21h00
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 195DBNG
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Encadrant / Encadrante technique d'insertion socioprofessionnelle (Code ROME : K1224)
Autre appellation de l'offre : Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.