Chef / Cheffe d'équipe de soudure (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

39H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.) (39H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.))

Expérience

3 An(s)

Salaire

Horaire de 14.0 Euros à 15.0 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Conformité des soudures, constructions, assemblages Exigé
• Contrôler la qualité et la conformité des process Exigé
• Coordonner les activités de l'équipe de soudure Exigé
• Favoriser un environnement de travail collaboratif Exigé
• Relayer de l'information Exigé
• Configurer et paramétrer une installation, une machine Exigé
• Préparer la zone de travail et les moyens nécessaires à l'activité Exigé
• CACES

Description de l'offre

Mission(s) générales(s) / finalité :
- Organiser la production dans un contexte en constante évolution tout en veillant à la cohésion des équipes.
- Savoir souder et être en cabine de soudure au même titre que son équipe pour assurer la production
- Travail en équipe 2 x 8H

Description des activités / Missions principales :
- Le / La Chef(fe) soudeur(se) orchestre les opérations de soudure avec expertise et précision, garantissant la qualité et la sécurité des assemblages métalliques.
- Supervise et coordonne l'équipe de soudeurs pour assurer l'efficacité et la qualité des travaux de soudure
- Contrôle la conformité des soudures réalisées par rapport aux normes et spécifications techniques
- Forme les soudeurs aux techniques de soudure et aux normes de sécurité en vigueur
- Gère l'approvisionnement en matériel et en consommables pour la soudure
- Optimise les processus de soudure pour améliorer la productivité et réduire les coûts
- Assure la maintenance préventive des équipements de soudure pour éviter les pannes et garantir une utilisation optimale
- S'assure des conditions de sécurité des opérateurs / Atteindre le niveau zéro de déclaration d'accident de travail
- Atteindre / dépasser les objectifs de productivité / Qualité / Taux de service fixé par la direction.

Connaissances professionnelles spécifiques :
- Sens de l'organisation et des priorités
- Savoir faire face aux imprévus / urgences
- Compétences managériales
- Gestion du stress
- Utilisation de l'outil informatique