Chargé(e) d'affaires (H/F)

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Offre publiée le 09/07/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
CDI
Durée de travail
35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)
Expérience
2 An(s) - poste similaire
Salaire
Mensuel de 2500.00 Euros à 3000.00 Euros sur 12 mois
Permis demandé
B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
DAVID LANGE
Secteur d'activité
Fabrication d'autres meubles et industries connexes de l'ameublement (Code NAF 31.09B)

Lieu de travail

58 - VARZY (Code postal 58210) Voir sur une carte

Déplacement

Jamais

Compétences nécessaires

  • Normes qualité
  • Réaliser une étude d'opportunité et de faisabilité technique et économique
  • Concevoir des modèles théoriques (calcul, simulation, modélisation)
  • Déterminer des axes d'évolution technologiques
  • Conduire des travaux d'études et de recherche
  • Réaliser une étude de brevetabilité
  • Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • Concevoir et gérer un projet
  • Identifier les contraintes d'un projet
  • Elaborer des propositions techniques
  • Elaborer un dossier de certification

Formations nécessaires

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
    Bois

Description de l'offre

La société David Lange International, manufacture de mobilier contemporain haut de gamme depuis plus 50 ans, étend son activité à de nouveaux marchés.
C'est pourquoi aujourd'hui l'entreprise crée un nouveau poste de chargé d'affaires pour renforcer son équipe bureau d'études.
L'objectif est de permettre à ce service de travailler à l'extension de nouveaux marchés de l'agencement et du mobilier.

Dans le cadre de cette nouvelle fonction, vous serez amené à :
- Etudier la faisabilité des projets et élaborer leur chiffrage.
- Réaliser la conception technique des ouvrages en adéquation avec l'outil de production.
- Concevoir des solutions, des évolutions techniques et étudier les caractéristiques et contraintes du projet.
- Elaborer des modes opératoires, des procédés de fabrication ou d'industrialisation.
- Sélectionner des fournisseurs/prestataires, négocier les conditions de contrats et contrôler la réalisation de l'intervention, des produits etc.
- Suivre et mettre à jour l'information technologique, technique, réglementaire.
- Etablir et suivre des dossiers d'homologation, de certification, de brevetabilité ou de liberté d'exploitation.
- L'utilisation du logiciel Top Solid serait un plus
- Pack Office

Les prérequis :
De formation Licence à Master dans le domaine du bois ou ingénieur bois, vous justifiez d'une première expérience (alternance reconnue) sur un poste similaire.
A minima, vous souhaitez donner une nouvelle dimension à votre métier, vous êtes ébéniste ou menuisier agenceur expérimenté dans la réalisation d'ouvrage, vous avez un regard technique sur la conception et la réflexion de la création et de la faisabilité, ce poste est fait pour vous !

Le contrat :
Le poste est à pourvoir à temps plein, 35 heures par semaine du lundi au vendredi.
Les horaires sont répartis comme suit :
Lundi : 08h00 - 12h00 et 13h00 - 17h30
Mardi : 08h00 - 12h00 et 13h00 - 17h30
Mercredi : 08h00 - 12h30
Jeudi : 08h00 - 12h00 et 13h00 - 18h00
Vendredi : 08h00 - 12h30

La rémunération variera entre 2500 et 3000 € brut mensuel selon le profil professionnel.
A ceci s'ajoutera des primes conventionnelles à savoir :
1. Prime de régularité dès le 1er mois.
2. Prime de présence à compter d'un an d'ancienneté.
3. Prime d'ancienneté évolutive à partir de 3 ans d'ancienneté.
4. Prime dite de 13ème mois dès 5 ans d'ancienneté.

Avantages
- Part salariale à la complémentaire santé obligatoire couverte à 100% par l'entreprise.
- Taux de couverture à la mutuelle avantageuse pour le bénéficiaire et ses ayants-droits.
- Poste dynamique et varié.
- Possibilité d'évolution sur l'avenir.

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 195BLKL

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Ingénieur / Ingénieure R&D en industrie (Code ROME : H1206)

Autre appellation de l'offre : Chef(fe) de projet recherche et dév. en industrie

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

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