Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée... (35H/semaine Travail en journée...)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 1857.17 Euros à 2343.04 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations nécessaires

• Bac ou équivalent Exigé
  Aide-soignant diplômé d'état

Description de l'offre

La Fondation Dispensaire Général de Lyon, créée en 1818 et reconnue d'utilité publique en 1833, est aujourd'hui l'un des principaux acteurs de soins ambulatoires de la région lyonnaise. L'objet de la Fondation, lors de sa création, était l'accès aux soins pour tous et demeure le même deux siècles plus tard. Ainsi, au travers de ses Centres de santé pluridisciplinaires et de ses SSIAD, la FDGL propose une offre de soins diversifiée (médecine générale et spécialisée, radiologie/IRM, soins dentaires, soins infirmiers).

Principales missions :

Effectuer les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention du patient.
Mesurer les paramètres vitaux du patient, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'équipe.
Renseigner les supports de suivi d'activité et échanger des informations avec l'équipe.
Surveiller l'état général du patient, lui distribuer les médicaments et informer l'équipe des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres.
Accompagner la personne âgée à domicile dans les gestes de la vie quotidienne et repérer les modifications d'état.
Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire

DIPLÔME D'AIDE SOIGNANT EXIGE

Secteurs : Irigny / Pierre-Bénite

Profils / compétences AMP / AES également recherchés

Type de contrat : CDI temps partiel ou temps plein

horaires coupés : 07h30 - 11h30 / 16h30 - 19h30 et 1 week-end sur 3 travaillé

Avantages : chèques-déjeuner, mutuelle, prise en charge transports en commun, comité d'entreprise, prime d'embauche, prime semestrielle...