Agent / Agente de transit aérien (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

37H/semaine Travail en journée (37H/semaine Travail en journée)

Expérience

1 An(s)

Salaire

Annuel de 28000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 13.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Vous souhaitez vous investir dans un groupe international, qui accompagne et développe les compétences de ses collaborateurs ?
Alors rejoignez nous, où chaque journée offre de nouvelles opportunités d'apprentissage et de réalisation personnelle !

En savoir plus ?
Avec plus de 1000 collaborateurs, notre site de Roissy offre des solutions globales de fret aérien à une clientèle diversifiée, notamment dans les secteurs de la santé, l'aéronautique, la défense, du luxe.
En qualité d'agent de transit aérien, vous organiserez le transport en France et à l'international de marchandises pour nos clients. Vous agirez en étroite collaboration avec l'ensemble des services (entrepôt, douane, HUB, réseau, comptabilité, commerciale, customer).

Que réaliserez-vous ?
- Réception de la demande de transport
- Organisation du transport de bout en bout, selon la SOP (ouverture de dossier, Pick up, contrôle des divers documents, facturation, rédaction des documents de transport, préparation douane, vérification du BAE, pré-alerte d'expédition, confirmation d'embarquement, demande de POD, etc.)
- Contrôle du bon déroulement du transport à chaque étape
- Vérification, à chaque étape du dossier, de la conformité de l'ensemble des documents (selon la réglementation des échanges internationaux et des procédures en vigueur)


Qui recherchons-nous ?

Formation & expérience :
- Formation supérieure en Supply Chain/ transport/ Commerce International (ou autres formations en adéquation avec le métier)
- Expérience d'au moins un an dans le domaine du transport international

Compétences techniques :
- Bon niveau d'anglais (écrit, oral)
- Connaissance des incoterms
- Maîtrise des outils informatiques, notamment Excel

Savoirs-être :
- Apprécier le travail d'équipe et aborder d'une approche flexible de l'organisation du travail en fonction des impératifs clients
- Réactif(ve) et rigoureux(se)

Les petits plus !
- Politique de mobilité interne (géographique - France & international, transversale)
- CSE
- Tickets restaurant
- Accords de participation et d'intéressement

La diversité est une force ; c'est même l'une de nos valeurs. Nous apportons une attention égalitaire à toutes les candidatures selon notre politique de diversité et d'inclusion, qu'il s'agisse du handicap, de l'emploi des jeunes & des séniors, de l'égalité homme femme.