Renfort IDEC (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 5 Mois

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Grille de la FPH

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Coordination avec d'autres professionnels de la santé
• Coordination d'équipe
• Diplôme d'Etat d'infirmier(ière) Exigé
• Evaluation des besoins des patients
• Gestion des conflits dans les équipes de soins
• Gestion des dossiers médicaux
• Matériovigilance
• Méthodes de décontamination de matériel
• Pathologies du vieillissement
• Pathologies psychiatriques
• Protocoles de soins
• Respect de la confidentialité
• Soins de nursing
• Suivi des traitements médicaux
• Techniques d'entretien du matériel médical
• Utilisation de logiciels de gestion de patients Exigé
• Apporter un appui technique pour le personnel
• Communiquer avec les patients et leurs familles
• Contribuer à l'évaluation de la qualité des soins
• Contrôler la gestion des stocks de médicaments et de matériel médical
• Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
• Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings
• Evaluer des étudiants
• Evaluer les pratiques des IDE et AS (par des EPP : Evaluation Pratique Professionnelle)
• Faire appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• Mettre en place des actions pour assurer la continuité de la prise en charge hôpital-domicile
• Participer à des réunions multidisciplinaires
• Piloter une activité
• Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
• S’assurer de la complétude des dossiers de soins par les équipes
• Surveiller et évaluer l'application des protocoles de soins
• Connaissance du logiciel Netsoins
• Connaissance du logiciel planiciel

Description de l'offre

MISSIONS DE L'ENCADREMENT SOIGNANT :
- L'encadrant soignant exerce des responsabilités d'organisation, d'encadrement et de management auprès des équipes de soins (AS, IDE).
- Il est garant du projet de vie et de soins du résident en liaison avec le médecin coordonnateur.
- Il s'inscrit dans la politique générale de l'établissement.
- Il s'assure de la qualité, de la sécurité des soins, de la continuité des soins et des bonnes pratiques de soins en liaison avec l'équipe médicale et s'assure de la bonne coordination des activités de soins avec les prestations hôtelières
- Il communique avec à les résidents et les familles pour répondre à leurs demandes,
- Il transmet à la direction et à l'équipe médicale, les informations nécessaires au bon fonctionnement de l'établissement,
- Il participe aux réunions institutionnelles : réunion d'encadrement, réunion RH, réunion médecins direction, instances

MISSIONS SPECIFIQUES EN COLLABORATION AVEC L'ENCADREMENT SOIGNANT :
- Repérer les besoins en matériel, les tester avec les équipes et participer à leur bonne maintenance en lien avec le service technique
- Centraliser l'expression des besoins de dispositifs médicaux portée par les médecins et les équipes et transmettre au responsable technique pour mise en œuvre par le magasinier
- Participer à l'étude des dossiers d'admission, réalise les investigations nécessaires au complément du dossier via trajectoire et organise l'accueil du nouveau résident (anticipation des besoins matériels, attribution de la chambre, transmission des informations à l'équipe, prise de contact avec l'entourage).
- Organiser la planification des stages sur l'année,
- Préparer le planning des étudiants, les accueillir et assurer leur suivi avec les équipes, planifier les évaluations avec les IFSI, IFAS..
- Participer à l'évaluation initiale de l'état d'incontinence des résidents dès leur admission, en lien avec le médecin coordonnateur et l'équipe soignante, et veiller à la réévaluation des besoins et au respect des plans de soins
- Participer à l'élaboration des procédures, protocoles en liaison avec la responsable qualité

CONTEXTE DE TRAVAIL :
Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de médecins , psychologues, ergothérapeutes, orthophoniste, psychomotricien et pharmacien salariés.

Travail au sein d'une équipe d'encadrement soignant composée, en plus de l'IDEC en renfort, de 2 encadrants soins, assurant la référence d'équipes (secteur de gérontopsychiatrie de 60 places, unités protégées de 24 places, deux services de gériatrie de 60 places, 1 PASA de 14 places, 1 Equipe mobile de Thérapies Non Médicamenteuses intervenant au sein de l'EHPAD et à domicile, équipe IDE et de nuit).

Le déménagement récent de la structure (au 1er avril 2025) avec la mise en place de nouvelles organisations ainsi que la planification de la coupe PATHOS pour fin d'année 2025 nécessitent de renforcer l'encadrement soignant afin d'assurer un management des équipes de proximité.