Agent d'Accueil et d'Entretien CDD 35h Bordeaux (33) (H/F)
Offre publiée le 04/07/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDD - 4 Mois
- Durée de travail
- 35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Mensuel de 1864.0 Euros à 2064.0 Euros sur 12.0 mois
- Permis demandé
- B - Véhicule léger Exigé
📍 Entreprise
- Employeur
- L'HACIENDA
- Secteur d'activité
- Terrains de camping et parcs pour caravanes ou véhicules de loisirs (Code NAF 55.30Z)
Lieu de travail
33 - BORDEAUX (Code postal 33000) Voir sur une carte
Compétences nécessaires
- Contrôler l'état du bâti
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Maintenir un environnement propre et accueillant
- Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs
Description de l'offre
SG2A, leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil pour les Gens du Voyage, recherche un agent d'accueil et d'entretien H/F pour les aires d'accueil du secteur de Bordeaux.
Les missions de notre agent incluent :
- Le suivi administratif des entrées et sorties (notions de base en informatique souhaitées),
- Le respect du règlement intérieur du site,
- L'entretien de l'aire (nettoyage des conteneurs à poubelles, des parties communes, etc.),
- La gestion financière (régisseur) pour le compte de la collectivité (encaissement des fonds liés à la location et à la consommation des fluides des Gens du Voyage).
Poste Polyvalent
CDD de remplacement
35 heures par semaine du lundi au vendredi + astreinte (à définir).
Salaire : 1864 € brut par mois
+ prime d'astreinte
+ prime de 200€ à partir du 4ème mois de présence
+ Prime de participation annuelle selon conditions.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 194VZNG
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Gardien / Gardienne d'immeuble (Code ROME : K2501)
Autre appellation de l'offre : Gardien régisseur / Gardienne régisseuse
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.