Assistant / Assistante d'éducation (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée (Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

selon bareme

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Ecoute active et empathie
• Accompagnement des élèves en difficulté
• Communication avec les parents d'élèves
• Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
• Surveiller les élèves dans les espaces communs, la permanence, lors des épreuves d'examen et des sorties
• Surveiller le comportement des élèves dans les espaces communs
• Assurer la sécurité des élèves lors des interclasses
• Accompagner et veiller à la sécurité des élèves lors des activités périscolaires
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Promouvoir le respect des règles de l'établissement
• Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
• Gérer les incidents mineurs entre élèves
• Accompagner des élèves handicapés
• Assurer une médiation

Description de l'offre

Le collège recrute un(e) assistant(e) d'éducation à mi-temps (50 %) pour la rentrée de septembre 2025.
Sous l'autorité hiérarchique du chef d'établissement et fonctionnelle du CPE, vous participerez activement à la vie scolaire, contribuant à
l'encadrement, à la sécurité et au bien-être des élèves.

Missions principales
- Surveillance et encadrement : temps scolaire, intercours, récréations, permanence, demi-pension, entrées/sorties.
- Gestion de l'assiduité : appels, retards, absences, saisie sur logiciel de vie scolaire.
- Encadrement des études surveillées et soutien pédagogique.
- Participation à la sécurité : gestion des flux d'élèves, respect du règlement.
- Médiation et prévention de conflits, collaboration pour maintenir un climat scolaire positif.
- Accueil des élèves et des familles.
- Participation aux projets éducatifs ou citoyens : actions de sensibilisation, ateliers, etc.

Profil recherché
- Aucun niveau d'expérience requis : formation assurée.
- Esprit d'équipe indispensable.
- Sens de l'autorité bienveillante, rigueur, ponctualité.
- Bonne maîtrise de la communication.
- Discrétion, respect de la confidentialité.
- Casier judiciaire vierge (obligation réglementaire).

Conditions
- Contrat CDD d'un an à 50 % (environ 18 h/semaine réparties sur les jours ouvrés du collège).
- Rémunération mensuelle nette estimée : -724 € (avant indemnités).
- Début du contrat : 1er septembre 2025.
- Posséder un casier judiciaire vierge ou sans mentions incompatibles avec l'exercice des fonctions.
- Jouir de ses droits civiques.