Responsable plate-forme expédition / Livraison

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

3 An(s)

Salaire

Mensuel de 2100.00 Euros à 2200.00 Euros sur 12 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Respect des normes d'hygiène et de sécurité
• Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges
• Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application
• Superviser l'acheminement de produits

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents Exigé
  Logistique transport

Description de l'offre

Le poste de Responsable Réceptions / Expéditions :
Sous la responsabilité du Responsable Logistique, vos principaux objectifs sont de :
- Organiser et superviser l'ensemble des opérations de réceptions (déchargement des containers) et d'expéditions (en saison)
- Organiser les navettes avec le site de Grisolles,
- Coordonner les préparateurs de commande et les intérimaires,
- Garantir le respect des délais, de la qualité et des procédures logistiques.

1. Gestion des réceptions des containers
- Organiser les réceptions des containers (prévoir la palettisation et le nombre de personnes nécessaires aux opérations de déchargement)
- Veiller au bon déroulement de la préparation des commandes selon les cahiers des charges et les procédures internes
- Superviser la conformité des colis et palettes avant chargement
- Assurer la préparation des documents de transport (bons de livraison, CMR, étiquettes palettes, etc.)
- Garantir le respect des délais d'expédition

2. Organisation des navettes de marchandises avec le site de Grisolles
- S'assurer de l'optimisation et de la conformité des chargements (poids, stabilité, etc.)
- Être en contact avec les chauffeurs pour la bonne exécution des chargements

3. Encadrement des équipes
- Encadrer, coordonner et animer l'équipe composée de 3 personnes (plus 4-5 intérimaires ponctuellement)
- Répartir les tâches et adapter les ressources en fonction des priorités
- Gérer l'accueil et la formation du personnel dans le service dont une partie de saisonniers
- Veiller au respect des procédures et des règles d'hygiène et de sécurité

4. Suivi et amélioration continue
- Suivre et analyser les indicateurs de performance
- Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue dans l'organisation du service (préparation, expéditions, stockage, .)
- Participer à l'inventaire et à la gestion des stocks tournants si besoin
- Gérer les aléas logistiques

5. Communication et coordination
- Communication avec les équipes internes des autres sites (logistique, réception, production, achat) ainsi qu'avec les transporteurs

PROFIL REQUIS
- Expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire
- Bac +2 en logistique ou expérience équivalente
- Avoir impérativement une expérience réussie en management d'équipe dans la logistique.
- Capacité à encadrer une équipe terrain
- Permis cariste apprécié (CACES 1-3-6+)
- Sens de l'organisation, rigueur, réactivité
- Bon relationnel, esprit d'équipe
Maîtrise des outils informatiques (WMS, Excel, ERP) Connaissance de la réglementation transport et des procédures logistiques


CONTRAT PROPOSÉ
CDI
Annualisation du temps de travail : 1607h par an
Chèques de table : 15 chèques de 9 € par mois (60 % pris en charge par l'employeur)
Participation
Mutuelle : prise en charge à 60 % de la cotisation individuelle
Prévoyance : prise en charge à 50 %
Statut : Agent de maîtrise
Salaire mensuel brut indicatif pour 151.67h : 2120 € (TH : 14 €) - 2200 € (14.5€) sur 12 mois, selon expérience.