Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 6 Mois

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

3 An(s) - auprès de différents publics

Salaire

Mensuel de 2289.00 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne Exigé
• Concevoir et gérer un projet Exigé
• Accueillir, orienter, renseigner un public Exigé
• Utiliser les outils numériques Exigé
• La connaissance d'i-milo est un plus
• Connaissance des dispositifs d'insertion Exigé
• Maitrise de l'informatique (traitement de texte... Exigé
• Connaissance dispositifs insertion pour les jeunes Exigé

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents Exigé
  Titre professionnel CIP

Description de l'offre

La Mission Locale recrute un-une conseiller-ère en insertion pour assurer des missions d'accompagnement global des jeunes 16/25 ans dans le cadre de leur parcours d'insertion professionnelle et sociale.
Le-la conseiller-ère effectuera ses missions au siège social et sera amené.e à effectuer des permanences extérieures.
Le- la conseiller-ère propose aux jeunes un accès à l'offre de service de la Mission Locale qui s'articule autour des axes suivants :
- Accueil, Information, Conseils
- Accompagnement renforcé (PACEA, Contrat d'Engagement Jeune, PAO .)
- Orientation Professionnelle
- Accès à la formation et à la qualification
- Accès à l'Emploi
- Vie Quotidienne (Logement, santé, mobilité .)
Missions principales :
- Accueil, Conseil, Accompagnement des jeunes 16/25 ans :
- Accueil sur flux (sans RDV), suivi des parcours .
- Conseil en matière d'orientation professionnelle, parcours de formation, accès à l'emploi et vie sociale et quotidienne
- Mise en place d'accompagnements contractualisés (Contrat d'Engagement Jeune, PACEA) et PAO (Parcours d'Appui et d'Orientation
- Selon compétences : mise en place et animation collective portant sur la vie sociale ou professionnelle
- Saisie des actes professionnels d'accompagnement dans le Système d'Information « I-Milo »
Profil du- de la candidat-te et compétences attendues :
- Formation supérieure souhaitée en rapport avec le poste proposé
- Expérience sur un poste similaire exigée
- Maîtrise d'animations collectives et de la dynamique de groupe
- Maîtriser des techniques d'entretiens individuels et de la relation d'aide
- Maîtrise des compétences nécessaires à l'accompagnement vers l'emploi des jeunes
- Connaissance des dispositifs liés à l'insertion, l'emploi et à la formation des jeunes
- Connaissance des problématiques liées à la jeunesse
- Connaissance du Bassin d'Emploi (serait un plus)
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité à la communication bienveillante
- Sens du Service Public
- Discrétion
- Capacités à contribuer à l'animation d'un réseau de partenaires
- Esprit d'initiative, autonomie et disponibilité
- Maîtriser l'outil informatique
- Rigueur administrative, sens de l'organisation
- Titulaire du permis B exigé car déplacements quotidiens
La Mission Locale accueille et accompagne environ 2900 jeunes par an. Elle développe des services en matière d'accès à l'emploi, d'accompagnement/conseil en orientation et en formation professionnelle et de vie quotidienne. Elle déploie les politiques publiques d'insertion des jeunes : le Parcours d'Accompagnement Contractualisé vers l'Emploi et l'Autonomie (PACEA), le Contrat d'Engagement Jeune et le PAO (Parcours d'Accompagnement Orientation).
Son équipe est composée de 48 professionnels-elles.