Garde d'enfant (H/F)
Offre publiée le 03/07/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée (Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée)
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Horaire de 11.88 Euros à 13.0 Euros
- Permis demandé
- B - Véhicule léger Exigé
📍 Entreprise
- Employeur
- KANGOUROU KIDS
- Secteur d'activité
- Accueil de jeunes enfants (Code NAF 88.91A)
Lieu de travail
13 - Marseille 8e Arrondissement (Code postal 13008) Voir sur une carte
Déplacement
Jamais
Compétences nécessaires
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité Exigé
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil Exigé
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant Exigé
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort Exigé
Description de l'offre
Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour la rentrée de septembre 2025 ayant des expériences en garde à domicile pour s'occuper de 2 enfants de 6 et 4 ans.
Votre planning :
Les lundis, mardis, mercredis, jeudis et vendredi de 17h30 à 19h30 hors vacances scolaires
Votre mission :
Récupérer les enfants à la sortie de l'école et de les raccompagner en voiture jusqu'à chez eux (bd Alexandre Delabre). Veiller à la sécurité, accompagnement aux activités extrascolaires, accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne, activés et jeux adaptés à l'âge des enfants, assurer les soins de confort et d'hygiène
Avantages :
- Salaire brut de 11.88€ à 13€/ bruts de l'heure
- Indemnités km pour les déplacement école/domicile et assurance auto-mission pour les trajets avec enfants
- Accompagnement au quotidien
- Participation à des formations
- Mutuelle d'entreprise
- Carte avantage CE
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 194SXWJ
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Garde d'enfant (Code ROME : K1303)
Autre appellation de l'offre : Garde d'enfant à domicile
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.