Agent de maintenance de bâtiments (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Selon profil

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Contrôler la qualité des installations électriques
• Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
• Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Formations nécessaires

• CAP, BEP et équivalents
  Maintenance bâtiment

Description de l'offre

Le pôle bâtiments et patrimoine de la direction des services techniques recherche, son nouveau collaborateur

Sous l'autorité de l'agent de maîtrise en charge de la maintenance des bâtiments, vous participerez aux missions suivantes :

→ Exécution des travaux techniques de maintenance curatives et préventives
→ Assurer le dépannage des sites de la collectivité sur les différents équipements
→ Entretien de l'outillage
→ Participer au déneigement de certains bâtiments publics
→ Astreintes du service
→ Réalise temporairement des états des lieux des logements communaux
→ Assure le suivi d'ameublement des logements communaux



Conditions de recrutement
→ Recrutement sur le cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux, à défaut contractuel
→ Rémunération selon profil et expérience
→ Lieu de travail : Courchevel
→ Astreintes de service
→ 35 heures réparties sur 4 jours


Profil recherché :

Compétences professionnelles et techniques :
→ Expérience dans la maintenance en bâtiments
→ Maîtrise des travaux techniques de maintenance en bâtiments
→ Maîtrise de l'utilisation des outils de bricolage
→ Être force de proposition
→ Être appliqué, méticuleux, et fournir un travail précis et soigné
→ Adaptabilité, disponibilité, ponctualité, rigueur et réactivité
→ Capacité à travailler en équipe ou en autonomie


Avantages
→ Adhésion possible à l'Amicale du personnel avec de nombreux avantages : forfait de ski à tarif réduit, centre aquatique, cinéma, activités.
→ Participation employeur à la mutuelle et prévoyance
→ Prime de fin d'année, CIA, prime d'ancienneté, titres-restaurant
→ Accompagnement au logement

Déroulement des entretiens
Dès réception de votre candidature, la direction des ressources humaines et la direction générale adjointe en charge des moyens techniques en prendront connaissance.
Vous serez tenu informé de la suite donnée à votre candidature à chaque étape du recrutement.