Vendeur / Vendeuse en électroménager (H/F)

Postuler à cette offre Partager cette offre

Offre publiée le 01/07/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
CDI
Durée de travail
Temps partiel - 25H/semaine Travail les week-ends et jours fériés (Temps partiel - 25H/semaine Travail les week-ends et jours fériés)
Expérience
6 Mois - en vente
Salaire
Horaire de 12.06 Euros
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
BOULANGER
Secteur d'activité
Commerce de détail d'appareils électroménagers en magasin spécialisé (Code NAF 47.54Z)

Lieu de travail

06 - NICE (Code postal 06000) Voir sur une carte

Compétences nécessaires

  • Gestes et postures de manutention
  • Techniques de mise en rayon
  • Présenter et valoriser un produit ou un service
  • Réaliser la mise en rayon

Description de l'offre

BOULANGER à Saint Isidore recherche 1 VENDEUR(SE)S en électroménager et multimédia (H/F) en CDI 25h.

Vos missions:
- Réception de marchandises
- inventaire tournant
- gestion du SAV
- encaissement (CB espèce chèque)

7/7 jour, le dimanche (2 dimanches / mois récupérés et payés double), 08h a 20h30


Vous souhaitez vous épanouir au sein d'une équipe passionnée, conviviale, tout en bénéficiant de la force et de la pérennité d'un grand groupe !
Vous êtes commerçant(e) dans l'âme, vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle, vous aimez le travail d'équipe et vous avez une affinité pour nos produits

Postuler à cette offre Partager cette offre

Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 194QTZT

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Vendeur / Vendeuse en équipement de la maison (Code ROME : D1212)

Autre appellation de l'offre : Vendeur / Vendeuse en électroménager

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

Offres d'emploi similaires

Offres d'emploi par ville : Paris -  Marseille -  Lyon -  Toulouse -  Nice -  Nantes -  Montpellier -  Strasbourg

© 2025 - Cojob - 20 avenue du Neuhof, 67100 Strasbourg - Contact - Mentions légales - Politique de confidentialité - Flux RSS