Educateur - Détachement sur l'EMR Charles Perrens (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée... (35H/semaine Travail en journée...)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 1900.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
  Accompagnement éducatif et social
  DEES

Description de l'offre

Le DITEP Rive Gauche accueille des adolescent(e)s de 11 à 20 ans (à partir de 5 ans sur le service ambulatoire) présentant des difficultés psychologiques dont l'expression perturbe la socialisation et l'accès aux apprentissages. Ces jeunes se trouvent, malgré des potentialités intellectuelles et cognitives préservées, engagés dans un processus handicapant qui nécessite le recours à des actions conjuguées et à un accompagnement personnalisé adapté.
Selon l'âge et le type de besoins, ils sont accompagnés par l'un des services qui composent le DITEP, dans une dynamique de soin englobant la conjugaison des approches thérapeutiques éducatives et pédagogiques (96 places d'accueil autorisées par l'ARS).
Plus d'informations sur www.renovation.asso.fr ou https://fr.linkedin.com/company/associationrenovation

CONTEXTE
Sous l'autorité hiérarchique du Directeur du DITEP, et l'autorité fonctionnelle du coordinateur médical de l'EMR, l'intervention de l'éducateur spécialisé porte sur trois registres : l'évaluation de la situation, les préconisations d'actions à réaliser dans le cadre du projet éducatif et le suivi évaluatif de sa mise en œuvre.
Sur la base des données collectées auprès de ses homologues de la structure requérante et d'observations in situ, l'éducateur spécialisé interroge le projet éducatif conçu pour le jeune au regard de ses besoins et ressources propres. Il analyse la manière dont ce projet contribue à engager/ favoriser l'autonomie de ce dernier, au développement de ses capacités de socialisation et d'intégration sociale. Il prend en compte le diagnostic éducatif initial posé par les éducateurs du site, la relation qu'ils ont été en mesure de nouer avec le jeune, ainsi que ses écueils en matière d'accompagnement.
Fort de son examen approfondi des aspects éducatifs de la situation et de son repérage des difficultés inhérentes à la relation, il établit un plan d'intervention éducative, en correspondance étroite avec les ressources mobilisables tant par le jeune que dans son environnement. Ses préconisations sont discutées avec les membres de l'équipe éducative du site, dans une optique de « guidance », sur la base d'ajustements simples et concrets à réaliser dans la vie quotidienne.

MISSIONS
Le salarié détaché à l'EMR Charles Perrens reste salarié de l'association RENOVATION et dépend de la Convention Collective 66 et des accords d'entreprise RENOVATION.
Les missions à assurer sont les suivantes :
- Sécuriser les parcours de jeunes relevant d'un dispositif de protection de l'enfance accueillis dans une structure sociale ou médico-sociale,
- Fournir un appui aux professionnels de l'Aide Sociale à l'Enfance et apporter un soutien aux professionnels de l'accompagnement des enfants et adolescents sous mesure ASE dans le cas de situations complexes ou critiques;
- Améliorer le repérage psychopathologique, faciliter l'accès prioritaire aux soins et la continuité du parcours des enfants et adolescents,
- Assurer la coordination avec les dispositifs existants
- Prévenir les hospitalisations d'urgence.