Responsable de ressourcerie (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée... (35H/semaine Travail en journée...)

Expérience

5 An(s)

Salaire

Annuel de 40000.00 Euros sur 12 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Procédés de transformation des déchets
• Animer, coordonner une équipe
• Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives
• Identifier des non-conformités
• Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  Economie circulaire
  économie sociale et solidaire
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  Direction établissement médico-social

Description de l'offre

Mission générale :
Dans le cadre de la politique générale de l'Association et du projet de la Ressourcerie, vous veillerez à l'accompagnement des salariés en insertion dans leur parcours professionnel. Vous serez, également, responsable de la gestion et du développement des activités du chantier d'insertion. Vous travaillerez sous la responsabilité du directeur.
Le responsable du site de la Ressourcerie aura en charge la gestion afin :
- D'assurer le développement de l'activité
- D'animer et organiser les équipes
- De mettre en œuvre la communication et assurer les relations extérieures
- De gérer et coordonner les activités de la ressourcerie telles que la collecte, le tri-valorisation, la vente et les actions de sensibilisation.
- De gérer et mettre à jour les tableaux de bord permettant la gestion de la Ressourcerie.
- De contribuer à l'optimisation des flux et des ressources.
Activités et tâches relatives au poste :
Développement de l'activité :
- Effectuer une veille sur les développements possibles du site
- Etre force de propositions des projets de développement dans les activités de collecte, de remise en état, de vente et de sensibilisation en lien avec le secteur éducation au développement durable.

Animation et organisation de l'équipe
- Coordonner l'ensemble des activités de la structure (collecte, tri, remise en état, vente) et organiser le travail opérationnel.
- Garantir le respect du droit du travail notamment en ce qui concerne l'hygiène, la sécurité et les conditions de travail
- Définir les objectifs et réaliser les entretiens de suivi des collaborateurs
- Définir les besoins et faire remonter à la direction et/ou à l'accompagnatrice socio-professionnelle les besoins en formation pour le personnel permanent et en insertion.
- Encadrer une équipe composée de salariés permanents : encadrants techniques, référent socio-professionnel. Vous assurez la gestion des équipes, leur formation continue, et leur accompagnement dans le développement de leurs compétences professionnelles.
- Superviser le processus de recrutement des CDDI et assurez une bonne intégration des nouveaux arrivants dans l'équipe.
- Suivre les projets d'insertion professionnelle pour chaque salarié CDDI en collaboration avec les référents socio-professionnels, afin de favoriser leur employabilité.
Communication et représentations institutionnelles
- En collaboration avec les autres responsables, assurer les relations avec l'ensemble des partenaires (financeurs, organisations, réseaux...).
- Assurer la mise en place, la contractualisation et le suivi des partenariats.
- Coordonner la communication interne et externe du site en lien avec la chargée de com,
De gérer et mettre à jour les tableaux de bord permettant la gestion de la Ressourcerie.
- Valider le budget prévisionnel en lien avec la direction et effectuer son suivi
- Coordonner les tâches administratives et comptables, en relation avec le personnel administratif de l'association
- Être responsable de la bonne tenue et du suivi des données, assurer la transparence de l'information en relation avec le directeur.
- Vous suivez les indicateurs économiques et sociaux : chiffre d'affaires, tonnage des déchets valorisés, taux de sortie dynamique des salariés.
Profil, compétences et connaissances :
- Vous avez de l'expérience en management de projet et encadrement d'équipe
- Vous avez une bonne maîtrise des enjeux liés à l'insertion professionnelle, à l'économie circulaire, et au recyclage.
- Vous êtes à l'aise dans l'utilisation des outils bureautiques (la connaissance des logiciels GDR, Label Emmaüs et SIL'ESA serait un plus).
Formation supérieure (BAC+3/4) dans les domaines du développement durable (idéalement), de l'économie sociale et solidaire, ou de la gestion de projet. Le CAFERUIS (ou équivalent) serait un plus.
Merci de transmettre votre CV avec une lettre de motivation