MENTION COMPLEMENTAIRE BAR (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

35H/semaine Travail en horaires décalés... (35H/semaine Travail en horaires décalés...)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

selon profil

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Gestion des commandes de boissons
• Techniques de présentation de boissons
• Accueillir le client et l'installer
• Réaliser un service en salle
• Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
• Maintenir une hygiène irréprochable du bar et des équipements
• Préparer les produits nécessaires au service

Description de l'offre

Dans ce cadre exceptionnel, nous recherchons un apprenti en Mention Complémentaire Bar pour rejoindre l'un de nos restaurants. Si tu es passionné par le monde du bar, créatif et motivé à évoluer dans un univers thématisé unique, cette mission est faite pour toi !

Mission :
Accueillir les clients et contribuer à une expérience client de qualité au bar.
Participer aux mises en place, au rangement et à la propreté des espaces de travail.
Apprendre à préparer et servir des boissons simples et cocktails (classiques ou créatifs).
Participer aux animations et événements organisés au sein du bar.
Aider à la gestion des stocks et au suivi des commandes.
T'initier à la gestion de la caisse et aux procédures d'encaissement.

Profil :
Tu intègres une Mention Complémentaire Bar en apprentissage à la rentrée prochaine.
Tu es curieux(se), dynamique et doté(e) d'un excellent relationnel.
Tu aimes le travail en équipe et tu sais faire preuve de rigueur.
Tu as envie d'apprendre dans un environnement stimulant, avec une clientèle diversifiée.

Pourquoi nous rejoindre ?
Un cadre de travail immersif et hors du commun.
Une équipe bienveillante prête à te former et t'accompagner.
Une expérience valorisante au sein d'un établissement reconnu.

Conditions :
Postes à temps plein : 35H/semaine, travail semaine et week-end en fonction de votre planning de formation.
Salaire : Rémunération en fonction de l'âge (+ majoration des heures à partir de 21h00, accès à un restaurant d'entreprise, tenues fournies).
Poste non logé