Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

3 An(s)

Salaire

Mensuel de 2051.0 Euros à 2500.0 Euros sur 13.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
• Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage Exigé
• Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
• Coconstruire avec la personne ou son représentant, un projet d'accompagnement à partir d'une analyse partagée de la situation Exigé
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires Exigé
• Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  Accompagnement éducatif et social
  educateur spécialisé
• Bac+2 ou équivalents
  Accompagnement éducatif et social
  Moniteur éducateur ou CESF

Description de l'offre

Mission principale :

Au sein de l'équipe socio-éducative et en collaboration avec l'ensemble des encadrants de l'ESAT du FORON basé à Ville-La-Grand (74), vous participez à l'accompagnement éducatif des travailleurs en situation de handicap. Vous assurez la mise en œuvre d'un soutien auprès des travailleurs handicapés en ESAT par un accompagnement favorisant une insertion sociale, professionnelle et un développement personnel. Vous véhiculez la bientraitance dans les pratiques professionnelles.

Détail des missions :

- Assurer l'élaboration et la mise en place des projets personnalisés en situant l'action dans l'activité professionnelle, afin de favoriser l'autonomie et l'insertion des personnes concernées ;
- Proposer un soutien aux travailleurs en prenant en compte leurs problématiques et besoins individuels afin de favoriser leur maintien dans le travail, l'insertion sociale, l'autonomie, le développement des compétences professionnelles et personnelles (notamment l'estime et la confiance en soi).
- Créer des conditions, des espaces permettant de favoriser la relation de confiance et l'expression du travailleur.
- Coordonner les activités de soutien en étant force de proposition.
- Organiser et animer des activités collectives
- Développer les partenariats
- Participation à l'amélioration continue du service aux travailleurs.

Compétences requises

- Bienveillance, écoute et empathie
- Autonomie et prise d'initiatives dans le respect des liens hiérarchiques
- Capacité à élaborer et suivre des projets personnalisés
- Capacité à hiérarchiser les priorités
- Capacité à mobiliser et à faire adhérer
- Capacités rédactionnelles
- Capacités à adapter sa communication aux différents publics

Profil recherché :

votre expérience dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap est souhaitable.
Vous avez une bonne compréhension des problématiques liées aux handicaps, vous connaissez les enjeux de participation et d'inclusion.

Vous êtes une personne dynamique, vous souhaitez vous impliquer dans une organisation vivante et humaine, et appréhendez avec intérêt les thématiques de l'insertion par le travail? rejoignez-nous !


Conditions de travail
(7h ou 8h - 16h15 du lundi au jeudi, 7h30 - 12h15 le vendredi).
Prise de poste : poste à pourvoir 25 août 2025

*** CV et lettre de motivation ***