Adjoints (-es) d'animation contractuel(-lles) (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

Temps partiel - 9H30/semaine Travail en journée... (Temps partiel - 9H30/semaine Travail en journée...)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 500.0 Euros à 700.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Formations nécessaires

• Aucune formation scolaire Exigé
  Animation socioculturelle
  BAFA ou diplômes équivalents

Description de l'offre

Profil

Nous recherchons 4 animateurs (-trices) :
En tant qu'animateur / animatrice (grade d'adjoint d'animation) en centre périscolaire et sous la responsabilité du Directeur de structure, vous aurez pour missions :

- Assurer l'accueil des enfants et des parents, l'encadrement direct des enfants
- Être garant(e) de la sécurité physique et de la sécurité morale des enfants
- Organiser, animer, gérer les activités et la vie quotidienne du groupe d'enfants (repas, soins, jeux)
- Assurer le rangement, le nettoyage du matériel et l'application des protocoles d'hygiène
- Participer à la réflexion et mettre en pratique le projet pédagogique pour garantir un accueil de qualité et répondre aux besoins des enfants et des familles.

Missions
- Assurer un accueil de qualité pour les enfants et la famille
- Accompagner les enfants lors de leur pause méridienne en faisant de ce moment un temps éducatif à part entière et favorisera l'éveil au goût
- Assurer les soins quotidiens et répondre aux besoins des enfants (repas, sommeil, activités, communication individuelle ou en groupe) en lien avec ses collègues animateurs et son Directeur
- Soumettre des projets d'activités et de sorties à son Directeur et ses collègues en respectant les objectifs du projet pédagogique, et les mettre en œuvre après validation
- Mener une réflexion autour des temps forts de la structure en élaborant et en mettant en œuvre un projet d'activités adaptées qui décline la thématique culturelle retenue
- Être à l'écoute des parents, transmettre les informations au Directeur et aux différents membres de l'équipe
- Participer activement et être force de propositions lors des différents temps de réunions

Qualités requises
- Une posture professionnelle claire et structurante pour le groupe d'enfants
- Une capacité de collaboration et d'esprit d'équipe
- Une capacité à prendre du recul face aux situations, à se remettre en question, à s'auto évaluer et à se perfectionner
- Une connaissance et respect de la réglementation DDCSPP (Direction Départementale de la Cohésion et de la protection des Populations).
- Confidentialité
- Adaptabilité et mobilité

Diplômes :
- BAFA ou assimilés