Monteur / Monteuse d'installation CVC (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

37H/semaine Travail en journée (37H/semaine Travail en journée)

Expérience

5 An(s)

Salaire

Annuel de 30000.0 Euros à 33000.0 Euros sur 13.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Installer des équipements de chauffage
• Poser des tuyauteries
• Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
• Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Description de l'offre

DESCRIPTIF DU POSTE :

E2S recrute un.e Monteur.euse d'installations CVC pour son centre Rhône Habitat.

Prêt.e à rejoindre l'équipe d'Eric ? Vous aurez comme objectif d'effectuer des missions en lien avec l'activité travaux auprès d'une clientèle Habitat (principalement de la copropriété privée)

Alors, professionnel.le des travaux CVC, et si on se projetait sur vos missions ?

Effectuer divers travaux sur les équipements de chauffage collectif, allant des équipements de la chaufferie, aux réseaux et enfin aux radiateurs, remplacement des vannes de radiateurs, réparation de fuites, changement de vase d'expansion, de pompes,... ;
Installer et effectuer la mise en service des équipements de chauffage et d'ECS ;
Implanter et poser les équipements, tout en étant habilité.e pour monter des éléments des installations fluidiques et électriques ;
Préparer les chantiers, réceptionner le matériel nécessaire et assurer un retour d'information auprès de votre agence et de votre management ;
Travailler en autonomie sur des chantiers, en lien avec les techniciens en charge de la maintenance des sites.

Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles.


PROFIL :

Ce que l'on attend de vous :

Vous avez une formation en installation thermique. Ce qui compte surtout, c'est votre expérience sur un poste similaire !

Vous avez des compétences techniques : soudure sur acier, cuivre, sertissage multicouche ?
Vous êtes reconnu.e pour votre sens de l'organisation ?
Vous savez faire preuve d'adaptabilité ?
Alors vous devriez candidater !

Ce que vous aurez en nous rejoignant :
Une intégration organisée dès votre arrivée.
La sécurité du groupe dans une entreprise à taille humaine.
Un package de rémunération attractif.:

Un salaire versé sur 13,3 mois,
Le choix de sa formule de RTT
Votre véhicule de service,
Intéressement et participation,
Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée !
Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, .

Vous candidatez. et ensuite ?

Vous avez un premier échange téléphonique avec Elise.
Si c'est un match, vous rencontrez en entretien Delphine.
Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l'équipe d'Eric !


« Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences , toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous »