Accueillante en lieu d'Accueil Enfants Parents (LAEP) (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Horaire de 11.91 Euros à 11.92 Euros

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Accompagner le développement de l'enfant Exigé
• Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil Exigé
• Communiquer à l'oral en milieu professionnel Exigé
• Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant Exigé
• Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort Exigé

Description de l'offre

Accueillante en lieu d'Accueil Enfants Parents (LAEP)
Famille : FONCTIONS OPERATIONNELLES
Filière : IFAC 95 Petite Enfance
Description des missions
L'accueillant, avec son binôme, est garant du cadre du LAEP et veille à la sécurité du lieu,
Il aménage l'espace pour un public de 0/3 ans et leur parent en tenant compte des besoins des enfants et des parents,
Il est disponible et à l'écoute des familles. Il fait le lien et valorise la relation entre l'enfant et son parent,
il adopte une posture professionnelle qui respecte l'anonymat et la confidentialité des personnes présentes au LAEP,
par la qualité de son accueil, il crée un climat de confiance et de sécurité qui favorise les liens et les échanges entre parents et enfants et permet ainsi de lutter ainsi contre l'isolement de certains,
il participe, avec son binôme, aux réunions de supervision organisées plusieurs fois dans l'année et qui permettent l'analyse de sa pratique,
il participe aux réunions organisées au sein de l'IFAC pour assurer le bon fonctionnement du LAEP
il participe à l'évaluation régulière du LAEP, notamment la rédaction et le rendu des bilans CAF.
Compétences / Capacités requises :
Connaissances en matière de développement du jeune enfant,
Respect de la hiérarchie,
Adaptabilité, réactivité, sens des relations humaines et de la communication,
Être dynamique, disponible, empathique
Respect du devoir de réserve et du secret professionnel.
Contraintes associées au poste :
Permis B et véhicule personnel,
CDD de un an à compter du 1er septembre 2025 pouvant évoluer en CDI,
Déplacements sur les communes de la CCV03F (indemnités kilométriques).