Conducteur / Conductrice de pelle à chenilles (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Intérim - 6 Mois

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

6 Mois

Salaire

Variable selon profil

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Procédures d'entretien d'engins
• Règles et consignes de sécurité
• Techniques de construction
• Normes de sécurité sur les chantiers
• Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
• Adapter le positionnement de l'engin selon les consignes données afin de mener à bien l'exécution des travaux
• Choisir et équiper l'engin de l'outil adapté en fonction de la nature des travaux à réaliser (forme de terrassement…) et du contexte (nature du sol…)
• Conduire les engins de chantier selon les prérogatives des habilitations de conduite en sécurité et en étant vigilant à l'environnement du chantier
• Coordonner les mouvements des engins avec les équipes au sol
• Effectuer la maintenance de premier niveau des engins
• Faire respecter la zone d'évolution de l'engin
• Informer sa hiérarchie de outils ou pièces manquantes à l'exécution du travail
• Maintenir son engin dans un état de propreté pour assurer la sécurité et la durée de vie de l'engin, et valoriser l'image de l'entreprise
• Mettre en sécurité l'engin en cas de stationnement prolongé sur site
• Respecter les consignes organisationnelles propres au chantier
• Respecter les normes de sécurité dans toutes les interventions
• Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée

Description de l'offre

Nous recherchons un CHAUFFEUR DE PELLE CHENILLE H/F, pour l'un de nos clients situé à Quimperlé.

Vos missions:

Déplacer et charger des matériaux
Travail de pelle / pioche en cas de besoin
Suivre les consignes de sécurité sur le chantier
Entretenir et inspecter régulièrement l'équipement
Travailler en collaboration avec d'autres membres de l'équipe sur le chantier
La mission est à pourvoir en intérim sur du long terme.

Notre processus de recrutement se déroule en deux étapes :
1) Un premier échange téléphonique avec une chargée de recrutement, afin de mieux connaître votre parcours et vos motivations.
2) Une rencontre à notre agence située au « 17 Rue Clohars, Quimperlé - 29300 » si l'entretien téléphonique est concluant, pour approfondir nos échanges et évaluer une éventuelle collaboration.

Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !