Gestionnaire logement (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 3 Mois

Durée de travail

38H20/semaine Travail en journée (38H20/semaine Travail en journée)

Expérience

2 An(s)

Salaire

Annuel de 28000.0 Euros à 34000.0 Euros sur 13.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Droit immobilier Exigé
• Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public Exigé
• Analyser une demande de location Exigé
• Gérer des réclamations et litiges Exigé

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents Exigé
  Profession immobilière

Description de l'offre

Au sein du Département Politiques Locatives et Sociales, le Gestionnaire logement (H/F) est en charge de la gestion des logements ainsi que des demandes de logement.

Il (elle) a pour mission l'attribution des logements de l'avis de vacance à l'envoi du dossier aux Agences pour la signature du contrat de location.
Il (elle) a également pour mission de réduire la vacance des logements en mettant en place des procédures pour respecter les délais.

Dans ce cadre, il (elle) sera plus particulièrement chargé(e) des missions suivantes :

Information des vacances
Identifier le contingent de logements vacants en lien avec les agences
Effectuer l'accueil physique et téléphonique des demandeurs de logements selon un planning prédéfini

Instruction et gestion des dossiers de candidatures
Instruire le dossier des demandeurs de logements pour présentation en CALEOL (Saisie et montage des dossiers de demandes de logements)
Effectuer un travail de recherche sur le contingent propre
Remonter au responsable de service les situations d'urgences pour un traitement prioritaire des demandes
Prendre en charge le suivi des programmes neufs sur le périmètre confié
Être en contact avec les réservataires (1%, Préfectures, Villes.) pour notification des décisions et instruction des dossiers présentés
Etre en contact avec les différents services internes (service contentieux, CESF, agences.)
Effectuer la vérification de l'ouverture des droits sociaux et des aides potentielles aux candidatures
Effectuer le suivi du courrier des demandeurs ainsi que le suivi des dossiers retenus

Profil :

Formation : Bac +2/3 ou formation équivalente en professions immobilières

Expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire recommandée

La connaissance des procédures et règlementations liées aux attributions de logements est requise

Sens de l'organisation, rigueur, autonomie, dynamisme et un bon sens du relationnel sont des qualités indispensables pour réussir sur ce poste.