Gestionnaire paie et administration du personnel (H/F) EDENIS (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Annuel de 28000.0 Euros à 32000.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Législation sociale

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents Exigé
  Traitement paie

Description de l'offre

Organisme engagé dans l'accompagnement des personnes âgées en situation de fragilité, nous portons depuis de nombreuses années une attention particulière à la qualité de l'accueil, des soins et de l'accompagnement.

Présente sur le territoire régional avec plusieurs établissements à taille humaine, nous privilégions une approche humaine, centrée sur le respect de la personne et l'adaptation des services à ses besoins.

Nous recrutons un gestionnaire de paie H/F pour nous rejoindre. Vos missions seront les suivantes:

-Assurer le traitement et la fiabilité des éléments variables issus du logiciel de gestion des temps,

-Élaborer les paies mensuelles dans le respect du droit du travail, de la convention collective (SYNERPA) et des accords internes.

-Réaliser les vérifications et contrôles nécessaires sur l'ensemble du processus paie selon les procédures en vigueur.

-Gérer les opérations de paiement : salaires, acomptes, saisies sur rémunération, etc., et veiller à leur cohérence avec les états comptables.

-Prendre en charge les déclarations sociales nominatives (DSN), tant mensuelles qu'événementielles (maladie, AT, maternité.).

-Assurer la gestion administrative liée à l'embauche et à la sortie des salariés : contrats, avenants, soldes de tout compte, documents de fin de contrat.

-Être l'interlocuteur des services internes, des établissements et des organismes externes (URSSAF, mutuelles, caisses de retraite.).