Ouvrier d'entretien (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 3 Mois

Durée de travail

35H Travail en journée (35H Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 2040.0 Euros à 2041.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Assurer la maintenance et l'entretien courant des locaux et matériels :
- Assure l'entretien courant et les interventions de premier niveau sur le matériel, les équipements et les bâtiments,
- Prend quotidiennement connaissance des demandes, opérations et interventions à réaliser et leurs programmations,
- Contrôle et vérifie le bon fonctionnement des installations techniques, du matériel et des dispositifs de sécurité,
- Contrôle l'approvisionnement, prépare les commandes et suit les stocks de matériels et fournitures propres à l'activité,
- Effectue les opérations de manutention de matériels, marchandises et produits,
- Veille au bon fonctionnement et contribue au suivi technique du parc automobile des établissements.

Veiller au bon déroulement des travaux effectués par la sous-traitance :
- Accueille, informe et accompagne les prestataires et intervenants extérieurs,
- Entretient une qualité relationnelle avec les fournisseurs et artisans afin de développer son réseau,
- Participe au suivi des prestations sous-traitées.

Veiller à la sécurisation des lieux de vie et de travail :
- Participe à la mise en œuvre du plan de prévention des risques,
- Assure des tâches de prévention en matière de sécurité,
- Applique et veille à la mise en œuvre des procédures et consignes de sureté, d'hygiène et de sécurité,
- Assure la gestion de l'organigramme des clés des bâtiments.

Participer à la couverture des besoins des personnes accueillies :
- Assure le transport des usagers.

Date de prise de poste : 01/09/2025

Rémunération :
En référence à la Convention Collective National du 15 mars 1966 : ouvrier qualifié - Coefficient de référence 403 soit une rémunération brute mensuelle de 1801,80€ + PRIME SEGUR (238 € brut) .

Condition d'accès à l'emploi :
- L'accès est rendu possible à partir de formations de niveau V (CAP, BEP) ou avec une expérience professionnelle significative.
- Le permis de conduire B est exigé.
- Habilitations électriques.

Savoirs :
-Connaître les règles d'hygiène et de sécurité à appliquer
-Savoir utiliser les produits selon la fiche technique
-Connaître les différentes procédure dans son domaine d'activité.

Savoir- faire :
-Savoir identifier et traiter la demande et son degré d'urgence
-Savoir appliquer et faire appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité
-Savoir choisir les produits et matériels appropriés.

Savoir-être :
-Capacité à communiquer en s'adaptant à son interlocuteur
-Capacité à relayer les informations utiles à sa hiérarchie
-Capacité à travailler au sein d'une équipe pluri-disciplinaire.