Gestionnaire de paie (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

4 An(s)

Salaire

Annuel de 32000.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Gestion de la paie
• Législation sociale
• Logiciel de paie
• Établir un bulletin de paie
• Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc)
• Préparer les éléments constitutifs de la paie
• Réaliser des déclarations réglementaires
• Réaliser la gestion administrative du personnel
• Réaliser la gestion des arrêts maladie

Description de l'offre

Missions principales :
- Gestion de la paie de A à Z (saisie des variables, bulletins de salaire, charges sociales, etc.) ainsi que la gestion de fin de contrat
*Portefeuille d'environ 250 paies
- Suivi des déclarations sociales (DSN, URSSAF, retraite, prévoyance, paramétrage des OC)
- Veille réglementaire en matière de législation sociale
- Gestion des absences, congés, et autres éléments variables (Attestation de salaire, dossier prévoyance, etc...)
- Relation avec les clients pour répondre à leurs questions sociales et paie


Profil recherché :
- Expérience de minimum 4 ans en gestion de paie, idéalement en cabinet d'expertise comptable
- Connaissance des logiciels de paie SYLAE et OPENPAYE serait un plus
- Rigueur, organisation et sens du détail
- Autonomie, réactivité et bonnes capacités relationnelles

Avantages :
- Ticket restaurant

Horaires :
- Du lundi au vendredi 13h (4.5 jours)