Employé Polyvalent H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

1 An(s) - sur un poste similaire

Salaire

Mensuel de 1801.80 Euros sur 12 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
• Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
• Réaliser l'étiquetage de produits
• Organiser, aménager un espace de vente

Description de l'offre

Marché de Mo' recherche son employé polyvalent (H/F) pour l'ouverture de son supermarché à Toulouse Hippodrome Cépière.
Rattaché à la responsable caisse vous contribuez au bon fonctionnement des rayons Fruits et Légumes (FLEG), Produits de Grande consommation (PGC), Surgelé et Frais. Au sein de Marché de Mo' votre rôle est essentiel car vous êtes positionné(e) principalement en caisse et en mise en rayon. Notre mission commune, garantir la satisfaction des clients.

Principales responsabilités :
- Accueillir les clients et conseiller nos clients,
- Assurer le bon approvisionnement des rayons,
- Réalisation d'inventaire mensuel par rayons,
- Garantir l'encaissement fiable des produits (gestion de l'une des caisses centrales),
- Garantir la qualité et la fraîcheur des produits notamment pour le rayon primeur,
- Respect des consignes d'emplacement et de rangement des produits,
- Être toujours informé(e) des offres et promotions,
- Maintenir un supermarché propre et agréable pour nos clients
- Appliquer au quotidien le concept commercial Marché de Mo',
- Garantir la sécurité de la clientèle de vos collègues

Qualifications requises :
- Expérience d'un an dans un emploi équivalent
- Vous êtes organisé(e), autonome et savez prioriser vos actions,
- Vous possédez de réelles qualités humaines, et aimez travailler en équipe,
- Vous êtes doté(e) d'un bon sens relationnel
- Disponible matin, soir et weekend

Ce que nous proposons :
- CDI - Temps plein (35H par semaine y compris weekend) ;
- Une ambiance familiale unique ;
- Mutuelle d'entreprise ;
- Prévoyance ;
- Frais de transports remboursés à 50%