Référent(e) d'accompagnement (H/F)
Offre publiée le 17/06/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDD - 12 Mois
- Durée de travail
- 35H Autre (35H Autre)
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Mensuel de 2308.65 Euros sur 12.0 mois
- Prime ségur
- Permis demandé
- B - Véhicule léger Exigé
📍 Entreprise
- Employeur
- ASSOCIATION LEO LAGRANGE
- Secteur d'activité
- Hébergement social pour enfants en difficultés (Code NAF 87.90A)
Investie dans le domaine de l'éducation populaire, l'association Léo Lagrange est membre de la Fédération Léo Lagrange. Elle contribue à la mise en oeuvre des politiques éducatives, socioculturelles et d'insertion socio-professionnelle. L'association Léo Lagrange a pour objectif de servir le territoire et ses habitants, de répondre à leurs besoins, et de favoriser le bien-vivre ensemble, tout en visant l'épanouissement de ses équipes.
Lieu de travail
81 - GRAULHET (Code postal 81300) Voir sur une carte
Déplacement
Ponctuels Zone départementale
Compétences nécessaires
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne Exigé
- accompagner et conseiller des personnes
- mener des actions de suivi social
- caractéristiques socio-culturelles des publics
- analyser la situation et besoins de la personne
- définir un projet d'accompagnement social
- techniques pédagogiques
Formations nécessaires
-
Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
Assistance service social
DEASS, DECESF ou CIP
Description de l'offre
Au sein d'un foyer accueillant 100 jeunes en internat et logements diffus, le/la référent(e) d'accompagnement a pour fonction de favoriser par des réponses individualisées l'insertion socioprofessionnelle et la prise d'autonomie des MNA.
Diplôme requis pour le poste : DEASS, DECESF, DESS ou CIP
Ses missions sont :
- Mise en œuvre de projets individualisés pour les MNA et accompagnements socio-professionnels dans leurs parcours (santé, administratif, scolaire, professionnel)
- Maintenir et développer les relations de travail en externe avec les différents professionnels gravitant autour des MNA (établissements scolaires, ASE, juges, employeurs et autres acteurs locaux)
Le/la référent(e) d'accompagnement évolue au sein une équipe composée de 7 autres référents et sous la responsabilité de la cheffe du service accompagnement MNA.
Compétences techniques exigées :
- Conduire des entretiens, rédiger les comptes-rendus et renseigner les supports administratifs
- Utiliser les outils pour la recherche et le traitement des informations
- Maîtriser les règles de la communication professionnelle afin de faciliter les relations partenariales
- Connaissance des politiques publiques et de la réglementation en matière d'accueil des MNA et relatives à l'insertion des jeunes
Aptitudes professionnelles :
- Autonomie
- Esprit d'équipe
- Disponibilité et réactivité
- Savoir d'adapter aux différentes situation et faire preuve d'une juste distance professionnelle
Pour toute candidature, merci de nous envoyer un CV + une lettre de motivation.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 193ZBZT
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (Code ROME : K1801)
Autre appellation de l'offre : Conseiller référent / Conseillère référente emploi
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