TECHNICIEN DE MAINTENANCE (h/f)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Intérim - 8 Mois

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

2 An(s)

Salaire

Mensuel de 2500.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Le technicien entretient les machines ,anticipe et répare les pannes.
Il améliore la performance des équipements.
Il travaille avec les équipes de production.
Il intervient sur site.

Il contrôle les bâtiments et les bureaux.
Il assure la maintenance des locaux tertiaires.

Il détecte les pannes.
Il planifie les interventions.
Il réalise la maintenance préventive et curative.
Il répare les systèmes (électrique, mécanique, etc.).
Il remplace les pièces défectueuses.
Il utilise l'analyse AMDEC.
Il propose des améliorations techniques.
Il optimise la sécurité.

Il maîtrise les logiciels de maintenance.
Il lit et crée des plans techniques.
Il transmet les infos utiles à l'équipe.
Il respecte les règles de sécurité (HSE).
Il forme et accompagne les nouveaux .

En plus de ces missions, vous bénéficierez des avantages CRIT :
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment - Acompte de paie hebdomadaire si besoin - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.


Ce métier demande de travailler en équipe et en autonomie. Il faut apporter un appui technique et garantir la qualité des réparations. Les actions menées peuvent avoir un impact sur plusieurs équipes.

Il faut savoir analyser les risques et proposer des solutions, après validation du Responsable Maintenance. Il est aussi important de transmettre ses compétences aux autres.

Le poste est accessible avec un BAC+2 (BTS, DUT) ou une expérience équivalente. Un BAC Pro électrotechnique expérimenté peut aussi convenir.

De bonnes connaissances en mécanique, électricité et automatisme industriel sont nécessaires. Il faut maîtriser les outils informatiques, les logiciels GMAO et la maintenance industrielle.

Les habilitations électriques et le CACES sont obligatoires, avec une aptitude médicale à jour.

Enfin, il faut respecter les valeurs de l'entreprise : intégrité, respect, innovation, HSE, excellence et esprit d'équipe.