Gestionnaire de Paie (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 2 Mois

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

3 An(s)

Salaire

Mensuel de 2245.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Etablir un bulletin de paie
• Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc)
• Réaliser la gestion administrative du personnel
• Réaliser la gestion des arrêts maladie

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents Exigé
  Traitement paie

Description de l'offre

Pour la Direction Générale de la F'MS située à Epinal, nous recherchons un(e) gestionnaire paie pour rejoindre notre équipe sur une durée déterminée du 09 juillet 2025 au 17 octobre 2025 à temps plein.

DESCRIPTION DU POSTE :
Vous serez amené(e) à effectuer les missions suivantes :

- Gestion du personnel de l'entrée à la sortie (embauche, DPAE, contrats, avenants, documents de sortie, .),
- Réalisation des opérations de traitement mensuel de la paie (contrôle, saisie des éléments variables, calcul, opérations de clôture, .),
- Gestion et suivi des absences : arrêts de travail, dossiers de prévoyance et des accidents de travail,
- Génération et contrôle de la DSN, la taxe sur salaires ou toute autre déclaration sociale ou fiscale,
- Réalisation des estimations de salaire et processus de reprise d'ancienneté à l'embauche selon CCN 66,
- Etablissement du rapprochement entre paie et comptabilité (écritures de paie, IJSS, IJ prévoyance ...),

VOTRE PROFIL :
Diplôme et expérience : BAC +2 en gestionnaire de paie impératif. Expérience exigée en gestion de la paie, la connaissance du secteur médico-social serait un plus.
Les candidatures ne répondant pas à ces critères ne seront pas étudiées.

Compétences :
Discrétion et respect de la confidentialité
Connaissance de la législation sociale en général,
Respect des délais,
Rigueur dans le travail et les méthodes, sens de l'organisation et esprit d'équipe, sens de l'analyse,
Connaissance et pratique en matière de logiciel de paie,
Maîtrise des outils informatique.

Rémunération selon profil et expérience (application de la CCN du 15/03/1966) avec reprise d'ancienneté sur postes assimilés ou assimilables à 100 % si secteur médico-social, sinon au 2/3) - À partir de 2245,72 € brut/mois dont indemnité SEGUR pour un horaire mensualisé de 151,67 heures.

Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) avant le 02/07/2025.

Qui sommes nous ?
Implantée dans l'Est de la France, la FMS est une entreprise sociale centenaire qui accompagne des hommes et des femmes dans leurs parcours de vie et compte 50 établissements.