Administrateur CAO (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

36H50 Travail en journée (36H50 Travail en journée)

Expérience

12 Mois

Salaire

Annuel de 24000.0 Euros à 34000.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Administrer un système d'informations

Description de l'offre

Dans le cadre de notre développement dans le département sur la Loire Atlantique (44), nous sommes à la recherche de notre futur/re collaborateur/trice.



Nous recherchons un profil "Administrateur CAO H/F en CDI"



- Description du poste :

- Gestion des bases de données (Mise à disposition , ajout des utilisateurs et leurs droits, maintenance)

- Gestion des composants (Création des symboles, classes de tuyauterie, ajout d'attributs)

- Support aux utilisateurs (Recueillir les besoins et les ajouter à l'outil, Gestion des bugs, Explication du fonctionnement de certaines commandes, Création de procédures)

- Pilotage des taches automatisées (Analyser le besoin, Comprendre les possibilités et limites de l'outil, Coder le programme (VB ou C# .Net, PML), Tester et valider )

- Sortie des documents (Configuration en coordination avec les disciplines, Sortie planifiée pour les documents récurrents)



- Compétences personnelles :

- Rigoureux, A l'écoute, ouvert et curieux

- Langage de programmation, anglais

- Bonne connaissance de l'outil (Plant 3D, Smart 3D, E3D)


- Formation/Expériences :

- De formation Bac +2 ou Bac +3 en génie mécanique, conception industrielle ou de l'informatique, vous justifiez d'une première expérience en administration CAO dans un environnement industriel.

- Vous maîtrisez parfaitement un ou plusieurs logiciels de CAO (3D)



Rejoindre Pharéa, c'est découvrir de nouveau secteurs, clients et de nouvelles missions ! Alors qu'attendez-vous ? Postulez



La diversité est au cœur de notre stratégie et de nos projets. Pharea est impliquée dans une démarche RSE. Nous nous engageons à la promotion de la diversité et de l'inclusion, y compris dans le recrutement des personnes en situation de handicap.