Gestionnaire Ressources Humaines H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Intérim - 12 Mois

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

3 An(s)

Salaire

Annuel de 32000.0 Euros à 36000.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, et basé à Plouédern (29800),en Intérim de 12 mois un Gestionnaire Ressources Humaines H/F.

En tant que Gestionnaire Ressources Humaines H/F, vous contribuez à la mise en œuvre de la politique RH Groupe et à la gestion des dossiers du personnel.

Vos missions incluront :


- Gérer les dossiers administratifs du personnel (contrats, absences, événements familiaux.)
- Préparer et contrôler les paies, transmettre les éléments variables et avantages sociaux
- Planifier les visites médicales (embauche, suivi, reprise)
- Participer au recrutement : rédaction et diffusion des annonces, tri des CV, organisation des entretiens
- Suivre le travail temporaire : sourcing, gestion des contrats, relevés d'heures et facturation
- Organiser l'intégration des nouveaux collaborateurs
- Contribuer à la gestion de la formation : recherche d'organismes, logistique, suivi administratif, relai auprès du service formation France
- Participer à la communication RH interne et à l'organisation d'événements
- Animer le groupe QVT et coordonner les actions associées
- Répondre aux questions des salariés sur les politiques RH et outils (Horoquartz, Smart RH.)
- Produire des tableaux de bord et statistiques RH
- Contribuer à la préparation des réunions CSE / CSSCT

Contact pour ce recrutement: LORIOT Sarah, consultante LHH.

De formation supérieure ( type Bac +4/5) en Ressources Humaines ou Droit Social avec au moins 3 ans d'expérience dans un rôle RH généraliste. Rigoureux(se), autonome et doté d'un excellent relationnel, vous êtes capable de jongler avec plusieurs dossiers et apporter des solutions pragmatiques.
Une maîtrise des outils informatiques et des systèmes RH idéalement HOROQUARTZ et SMART RH, ainsi que de solides connaissances en droit du travail sont requises.
La maîtrise de l'anglais est un atout.

Un poste non-cadre avec tickets restaurant.
Une rémunération de 32 à 36 K€ brut annuel selon votre profil et expérience.


LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.