Interface de communication (H/F)

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Offre publiée le 12/06/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
CDI
Durée de travail
35H Autre (35H Autre)
Expérience
Débutant accepté
Salaire
CCN66
Permis demandé
B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
SESSAD SENSORIEL

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap (154 établissements, 3600 salariés) s'engage en faveur de la personne en situation de handicap dans une perspective d'épanouissement et d'inclusion sociale et professionnelle. Le Pôle sensoriel de l'Aisne accompagne 130 enfants et adolescents déficients auditifs, visuels ou ayant une déficience intellectuelle. Il intervient sur le département de l'Aisne avec 3 antennes : St-Quentin, Soissons, Château-Thierry.

Secteur d'activité
Hébergement médicalisé pour enfants handicapés (Code NAF 87.10B)

Lieu de travail

02 - LAON (Code postal 02000) Voir sur une carte

Déplacement

Quotidiens Zone départementale

Compétences nécessaires

  • Organisation du système sanitaire et social
  • Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • Promouvoir les pratiques de santé préventive
  • Relayer de l'information

Description de l'offre

DESCRIPTION DE L'ETABLISSEMENT

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'Etat pour promouvoir ses valeurs.

La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, quel que soit le type de handicap, et pour tous les âges de la vie.

Le SESSAD Sensoriel de l'Aisne accompagne 100 enfants et adolescents atteints de déficience auditive et déficience visuelle sur l'ensemble du département.

MISSIONS

Principales missions :

" Accompagner au quotidien des enfants et des adolescents déficients auditifs dans l'objectif de favoriser leur autonomie et leur inclusion (établissement scolaire, .).

" Assurer la mise en relation et la communication entre les personnes déficientes auditives et entendantes, et l'environnement.

" Contribuer notamment à l'inclusion d'enfants sourds en milieu scolaire. Votre rôle est de transmettre tous les messages oraux en langue française par le biais de la LSF et d'accompagner les élèves sourds dans leurs apprentissages.

" Assurer le lien entre l'équipe pluridisciplinaire et l'équipe pédagogique d'accueil.

" Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation des projets personnalisés des enfants ou adolescents accompagnés dans les dispositifs d'inclusion

Vous intervenez sur le lieu de vie de l'enfant

PROFIL

Diplôme requis : Licence professionnelle spécialisée intervenant dans le domaine de la surdité

- Permis B

- Langue des Signes Française (LSF) Niveau minimum B1 souhaité

Conformément à la réglementation en vigueur, cet établissement est soumis à l'obligation vaccinale contre la COVID-19.

RENSEIGNEMENTS ADMINISTRATIFS

Date d'arrivée souhaitée : Dès que possible

Candidatures à adresser à Mme GAILLARD, Chargée des RH Territorial, par mail :

recrutement.tgn@apajh.asso.fr

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 193TFZW

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Agent / Agente d'accueil social (Code ROME : K1205)

Autre appellation de l'offre : Interface de communication

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