Technicien/ne d'essais (EPI pour la moto) (H/F)

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Offre publiée le 11/06/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
CDI
Durée de travail
35H Autre (35H Autre)
Expérience
Débutant accepté
Salaire
Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12.0 mois
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
CRITT SPORT-LOISIRS
Secteur d'activité
Analyses, essais et inspections techniques (Code NAF 71.20B)

Lieu de travail

86 - CHATELLERAULT (Code postal 86100) Voir sur une carte

Déplacement

Ponctuels Zone nationale

Compétences nécessaires

  • Anglais technique
  • Protocoles de tests et d'essais
  • Contrôler la conformité d'un équipement de laboratoire Exigé
  • Contrôler l'état d'un échantillon de laboratoire Exigé
  • Réaliser les mesures et les analyses, identifier des non-conformités et réaliser des ajustements techniques Exigé
  • Relever les données et les consigner dans les cahiers de laboratoire, les bases de données, les registres, les comptes rendus Exigé
  • Analyser des échantillons de matières ou de produits Exigé
  • Collecter des échantillons pour analyse
  • Collecter et analyser des données, des informations
  • Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • Concevoir des consignes, procédures, cahiers des charges, rapports d'études à partir des résultats de tests et d'essais
  • Concevoir ou améliorer des tests et des essais relatifs aux procédés de fabrication
  • Contrôler la conformité des données
  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Evacuer et trier des déchets, des produits
  • Maîtriser les caractéristiques d'un produit ou d'un matériau
  • Monter et régler une installation, une machine
  • Rédiger et élaborer des notices et fiches techniques
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • Réduire les coûts, les consommations, les rejets
  • Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Utiliser des logiciels spécifiques
  • Maîtrise du PackOffice Exigé

Formations nécessaires

  • Bac+2 ou équivalents Exigé
    Mesures Physiques/ Industrie Matière

Description de l'offre

Vous aimez le sport et/ou la moto, vous avez une formation et/ou une expérience significative dans le domaine de la mesure ou des matériaux souples, rejoignez-nous !

Vous intégrerez l'équipe moto composée de 3 personnes et vous garantirez une qualité de services au client à travers les missions suivantes :

- Identifier le besoin du client, analyser les demandes d'essais et établir le devis correspondant,
- Réaliser les campagnes d'essais dans le respect des normes et des procédures qualité,
- Assurer le suivi des dossiers clients, synthétiser et analyser les résultats d'essais avec impartialité,
- Rédiger les rapports d'essais correspondants,
- Participer à l'optimisation des essais et à la mise au point de nouveaux essais, dans une démarche d'amélioration continue,
- Assurer les relations avec les sous-traitants, le cas échéant.
(Cette description prend en compte les principales responsabilités, elle n'est pas limitative).

Parlons de vous !
De formation technique, niveau BAC+2 / BAC+3, en mesures physiques, industrie des matériaux souples ou équivalent, vous disposez idéalement d'une expérience significative dans un poste similaire et vous maîtrisez l'anglais.

Méthodique, réactif/ve, et rigoureux/se, vous savez travailler avec autonomie, tout en aimant le travail d'équipe et vous appréciez la polyvalence.
Doté/e d'un bon relationnel, et d'une bonne faculté d'analyse et de synthèse, vous êtes orienté/e client : vous créez le lien de confiance et votre priorité est de le satisfaire.

Salaire selon expérience / horaires variables 35h hebdo / 6 semaines de congés

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 193SGJW

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Technicien / Technicienne R&D (Code ROME : H1210)

Autre appellation de l'offre : Technicien / Technicienne en mesures physiques et essais

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

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