Formateur en électricité et domotique (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 4 Mois

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Selon grille E.N.

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Techniques de formation collective
• Techniques de formation en présentiel
• Techniques de formation individuelle
• Techniques pédagogiques
• Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances
• Animer un atelier à thème
• Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition
• Concevoir des modules de formation
• Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
• Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
• Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens)
• Définir la progression pédagogique
• Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
• Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
• Mettre à jour un dossier, une base de données
• Organiser l'espace pédagogique
• Réaliser une veille technique ou technologique pour anticiper les évolutions
• Transmettre une technique, un savoir-faire
• Utiliser les outils numériques

Formations nécessaires

• CAP, BEP et équivalents Exigé
  Électricité

Description de l'offre

Sous l'autorité du coordinateur pédagogique et de la Conseillère en Formation Professionnelle, vous serez chargé(e) de

- préparer et animer des séances de formation auprès d'un public d'adultes dans le cadre de parcours qualifiants individualisés (Titre Professionnels de niveau 3 et 4) dans le domaine de l'Electricité-Domotique au sein de l'équipe dédiée,

- intervenir en séances collectives, auprès de stagiaires dont le parcours est individualisé (niveaux 3 et 4 évoluant au sein des mêmes espaces),

- préparer les stagiaires au passage des examens (suivi et élaboration des dossiers techniques et professionnels, évaluations diverses à réaliser tout au long du parcours),

- contribuer au suivi du parcours des stagiaires en partageant les informations nécessaires avec la Conseillère en Formation Professionnelle, le coordinateur pédagogique et l'assistante de formation,

- effectuer le suivi des stagiaires dans leur entreprise d'accueil et compléter les documents de suivi afférents,

- élaborer et proposer des supports pédagogiques pour les différents niveaux de formation et veiller à leur actualisation.

Poste à temps plein (planification des séances à préciser, base = 810 heures de face à face pédagogique sur 12 mois), à pourvoir à partir de septembre 2025.
Rémunération selon grille indiciaire de l'Education Nationale.