Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter (H/F)

Postuler à cette offre Partager cette offre

Offre publiée le 10/06/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
CDD - 1 Mois
Durée de travail
temps partiel - 32H Autre (temps partiel - 32H Autre)
Expérience
1 An(s) - exigée sur un poste similaire
Salaire
Mensuel de 1800.00 Euros sur 12 mois
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
DOROTHY ROSE
Secteur d'activité
Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé (Code NAF 47.71Z)

Lieu de travail

2A - AJACCIO (Code postal 20000) Voir sur une carte

Compétences nécessaires

  • Procédures d'encaissement
  • Techniques de mise en rayon
  • Présenter et valoriser un produit ou un service
  • Organiser, aménager un espace de vente

Description de l'offre

Contrat de remplacement de 1 mois renouvelable.

Au sein d'une boutique de prêt-à-porter, vos missions seront les suivantes :
Gérer le quotidien d'un espace de vente pour en maximiser l'attractivité et les performances.
Gérer l'activité quotidienne de la boutique pour assurer la satisfaction client et atteindre les objectifs de vente
Superviser et forme une équipe de vente pour optimiser le service client
Assure la gestion des stocks et des approvisionnements pour répondre aux besoins des clients
Maintient une excellente présentation de la boutique et veille au respect des normes de la marque

4 jours par semaine : 8h00 par jour à convenir avec l'employeur.

Postuler à cette offre Partager cette offre

Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 193PMWP

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter (Code ROME : D1214)

Autre appellation de l'offre : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

Offres d'emploi similaires

Offres d'emploi par ville : Paris -  Marseille -  Lyon -  Toulouse -  Nice -  Nantes -  Montpellier -  Strasbourg

© 2025 - Cojob - 20 avenue du Neuhof, 67100 Strasbourg - Contact - Mentions légales - Politique de confidentialité - Flux RSS