Electrotechnicien(ne) installations fixes réseau tramway (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

1 An(s)

Salaire

Annuel de 29000.0 Euros à 34000.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Identifier les composants et les pièces défectueuses
• Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
• Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
• Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations nécessaires

• Bac ou équivalent Exigé
• Bac+2 ou équivalents

Description de l'offre

Vos missions, au quotidien :
Réaliser des contrôles, des mesures, des travaux de maintenance préventive et corrective sur les appareils de voies, les lignes aériennes de contact et le réseau de distribution d'énergie électrique (dépannage premier et deuxième niveau d'installation électrique, électronique et mécanique).

Les caractéristiques du poste :

Lieu de travail : prise de service sur le dépôt d'Eybens et missions réalisées sur le réseau M TAG.
Horaires de travail : horaires décalées : matin, après-midi, nuit, week-end et astreintes.


Parlons de vous :

Votre formation : BAC pro métiers de l'électrotechnique ou installations et équipements électriques, maintenance des équipes de commande des systèmes industriels ou BTS électrotechnique ou maintenance des systèmes.
Vos connaissances : approfondies en électricité, mécanique générale, pneumatique, hydraulique et si possible en informatique industrielle, chaudronnerie, soudure, meulage.
Vos compétences : lecture de plans, schémas et notices techniques, maîtrise de l'information et des logiciels GMAO.
Vos qualités : habileté manuelle, esprit d'initiative, d'analyse, polyvalence, esprit d'équipe de déduction et méthode, autonomie, capacité d'adaptation.


Le salaire et les petits plus :
Une rémunération d'entrée pour un temps plein de 2 050,80 € brut mensuel (selon expérience professionnelle), à laquelle s'ajoute :
+ 13e mois ;
+ une prise en charge de la mutuelle ;
+ des chèques vacances ;
+ une prime « vacances » de 1 487 € brut ;
+ d'autres en liens avec l'activité (prime de nuit, paniers repas) environ 500€ par mois ;
+ une cafétéria ;
+ 10 jours de RTT.