Formateur(trice) référent(e) social (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

37H Autre (37H Autre)

Expérience

2 An(s)

Salaire

Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Techniques pédagogiques Exigé
• Techniques de formation individuelle Exigé
• Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances Exigé
• Animer un atelier à thème Exigé
• Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier Exigé
• Réaliser le bilan pédagogique d'une formation
• Faire preuve de pédagogie

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
  Accompagnement formation

Description de l'offre

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons notre futur(e) formateur(trice) référent(e) social de l'E2C Tours.
Sous la responsabilité du directeur et du responsable du pôle de l'E2C, et en lien avec l'ensemble de l'équipe pédagogique :
Le/la formateur(trice) référent(e) social a pour mission d'assurer un accompagnement renforcé pour les jeunes rencontrant des difficultés psycho-sociales importantes et développer les partenariats avec les structures notamment médico-sociales du territoire pour faciliter leur prise en charge dans une perspective affirmée d'insertion professionnelle. Il/elle déploie également des ateliers thématiques collectifs selon les modalités de l'APP (Atelier Pédagogique Personnalisée).

Vos principales responsabilités :

Accompagnement des jeunes
- Évaluer leur situation personnelle et repérer les freins à l'insertion.
- Mettre en place un accompagnement renforcé, en lien avec les formateurs référents.
- Faciliter les démarches avec les structures spécialisées (santé, logement, mobilité, etc.).
- Prendre en compte les situations de handicap et accompagner les démarches RQTH.

Développement de partenariats
- Développer et animer le réseau de partenaires médico-sociaux du territoire.
- Faciliter l'orientation des stagiaires vers les structures adaptées.
- Initier des actions de prévention et des interventions thématiques (santé, alimentation, droits, etc.).

Animation d'ateliers collectifs
- Concevoir et animer des ateliers pédagogiques personnalisés et thématiques.
- Favoriser l'accès aux droits communs et à l'insertion sociale et professionnelle.

Suivi administratif
- Assurer le reporting et le suivi individualisé des stagiaires.
- Travailler en lien avec l'ensemble des services de l'association.