Gestionnaire Paie et Maladie (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

2 An(s)

Salaire

Annuel de 30000.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents
  en comptabilité, gestion ou Paie,

Description de l'offre

Rattaché(e) à la Responsable Activité Maladie, nous vous proposons les missions suivantes, pour travailler pour un ou plusieurs clients qui externalisent le Recouvrement de leurs Indemnités Journalières (Sécurité sociale ou Prévoyance)

- Saisir les arrêts de travail dans l'outil de gestion des temps du client
- Identifier les arrêts non remboursés
- Etablir les attestations de salaire sur Net-Entreprises
- Analyser les écarts et mener les actions de corrections
- Echanger avec les salariés/client/CPAM/ Organismes de Prévoyance
- Préparer les écritures de paies et comptables
- Effectuer le rapprochement bancaire et comptable
Vous êtes .
- De formation supérieure Bac+2 en comptabilité, gestion ou Paie, vous justifiez d'une expérience réussie de 2 ans sur les traitements des indemnités journalières de Sécurité sociale et de Prévoyance.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation.
- Vous faites preuve d'esprit d'équipe, de réactivité et de flexibilité.
- Fort(e) de proposition, vous avez un bon relationnel et un sens du service développé
- Vous maîtrisez parfaitement Excel et avez un goût prononcé pour les chiffres
Et vous en retirez les bénéfices suivants :
Vous bénéficierez d'une formation à nos méthodes de travail et vous aurez un impact immédiat sur notre activité.