TECHNICIEN DE MAINTENANCE GAZ F/H (H/F)
Offre publiée le 05/06/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- 35H Autre (35H Autre)
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Rémunération selon profil
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- ADEQUAT chaumont
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Lieu de travail
52 - Chaumont (Code postal 52000) Voir sur une carte
Déplacement
Quotidiens Zone départementale
Compétences nécessaires
- Installer des équipements de chauffage
- Poser des tuyauteries
- Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
- Réparer un équipement, une machine, une installation
- Vérifier les pressions et températures, les échanges de chaleur, ... et ajuster les réglages
Description de l'offre
Notre agence Adéquat recrute un ou une technicien de maintenance gaz F/H pour une mission en CDI située à Chaumont pour un client spécialisé en maintenance des logements.
Salaire très attractif avec des primes mensuelles, primes d'objectivité, véhicule de service, prime de trajet, panier repas, mutuelle familiale, comité d'entreprise et des horaires fixes.
Horaires de journée du Lundi au Vendredi.
Vos futures missions :
Diagnostiquer et réparer les installations de chaudière à gaz.
Effectuer l'entretien préventif et curatif pour garantir le bon fonctionnement des équipements.
Fournir des conseils personnalisés pour assurer la satisfaction et la sécurité des clients.
Rédiger des rapports d'intervention sur tablette.
Le Profil Adéquat :
Titulaire d'un diplôme technique type CAP, BEP, Bac pro TMS, chauffage, énergie ou équivalent.
Permis B obligatoire.
Sens du service client, rigueur et autonomie.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 193LMPG
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Plombier / Plombière (Code ROME : F1603)
Autre appellation de l'offre : Régleur-dépanneur / Régleuse-dépanneuse d'appareils à gaz
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.