Aide à domicile (H/F)
Offre publiée le 05/06/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDD - 6 Mois
- Durée de travail
- 35H Autre (35H Autre)
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Mensuel de 1802.0 Euros sur 12.0 mois
- Permis demandé
- B - Véhicule léger Exigé
📍 Entreprise
- Employeur
- ADMR Levie
- Secteur d'activité
- Aide à domicile (Code NAF 88.10A)
Lieu de travail
2A - LEVIE (Code postal 20170) Voir sur une carte
Déplacement
Quotidiens Zone départementale
Compétences nécessaires
- Bac pro services aux personnes et animation dans les territoires
- CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE)
- Normes d'hygiène et de propreté
- Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
- Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
- Effectuer les courses d'une personne
- Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
- Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
- Entretenir une surface, un sol
- Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
- Informer la personne des anomalies constatées sur les appareils ou mobiliers
- Préparer des repas
- Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial
Formations nécessaires
-
CAP, BEP et équivalents
DE AES -
CAP, BEP et équivalents
DE AVS
Description de l'offre
Vous souhaitez partager l'engagement de notre association en faveur du bien-être et de la santé des personnes et rejoindre une équipe de professionnels engagés et solidaires, experte en matière de maintien à domicile.
Vous voulez vous impliquer dans un réseau d'associations locales à taille humaine où la communication et l'échange sont privilégiés.
Que vous soyez diplômé(e) ou non, vous recherchez un emploi pouvant varier entre un mi-temps et un temps complet selon vos disponibilités, nous recrutons des aides à domicile H/F en contrat de remplacement avec possibilité de CDI.
Poste à pourvoir en temps complet ou partiel sur un territoire couvrant les communes de Altagène, Aullène, Carbini, Cargiaca, Levie, Loreto di Tallano, Mela, Olmiccia, Quenza, Serra di scopamène, Sorbollano, San Gavino di Carbini,Ste Lucie de Tallana, Zonza, Zoza, Zerubia.
Les kilomètres effectués à titre professionnels indemnisés selon les dispositions d'un accord d'entreprise (0,50€/km).
Les temps de déplacement sont rémunérés au réel.
Sous condition, vous pouvez accéder, sous condition, à l'indemnisation de paniers repas(6€ par repas), à une prime de dimanche/férié (45€ bruts) et à la prime compensatoire de transport.
Le salaire est évolutif selon l'ancienneté dans la branche de l'aide à domicile et vos diplômes : si vous êtes titulaire d'un diplôme reconnu par la Branche de l'aide à domicile (DE AVS, DE AES, DE AMP, CAP petite enfante, BEPA, etc.), celui-ci vous donnant accès à une majoration de votre rémunération.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 193LHRM
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Employé familial / Employée familiale de maison (Code ROME : K1304)
Autre appellation de l'offre : Aide à domicile
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.