Chef de service éducatif (H/F) - SESSAD & LVA Le Maine Brun

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Selon CC66

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Animer, coordonner une équipe
• Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
  CAFERUIS ou équivalent

Description de l'offre

MISSIONS
- Sous l'autorité de la direction et par délégation de la direction adjointe, le/la Chef(fe) de service éducatif anime et garantit l'activité du service dans le respect des projets de service. Il s'assure de la mise en œuvre des projets personnalisés et de leur déclinaison, impulse la coordination des ressources humaines de façon concertée afin de répondre aux objectifs et besoins des enfants et adolescents accompagnés.
- Le/la Chef(fe) de service éducatif travaille en étroite collaboration avec les autres chefs de service, en coordination avec les autres personnels éducatifs, l'assistante de service social, avec les personnels médicaux et paramédicaux, avec les différents responsables des services généraux et avec l'ensemble des partenaires.
- Le/la Chef(fe) de service éducatif participe également à la mise en œuvre opérationnelle du projet d'établissement et de service, de l'amélioration continue de la qualité, de la gestion des ressources humaines et au management de projet.
- Le/la Chef(fe) de service éducatif contribue à favoriser un dialogue constructif avec les familles, les partenaires de la Protection de l'Enfance et du milieu professionnel (adapté et milieu ordinaire).

REMUNERATION
Rémunération Cadre de classe II niveau II selon la CC66
Œuvres sociales
Mutuelle d'entreprise
Régime de prévoyance
Formation professionnelle
Astreintes

PROFIL
Diplôme de niveau 6, CAFERUIS ou équivalent.
Connaissance des publics avec une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés (psychiatriques et comportementaux), troubles du comportement ou troubles neurodéveloppementaux

APTITUDES
Qualités relationnelles (GRH, familles, partenaires) et rédactionnelles, capacité à fédérer et garantir la cohésion d'équipe, capacité à être porteur de projets, aptitude à agir avec méthode et rigueur.
Capacité à coordonner l'activité de plusieurs équipes, anticiper et organiser le fonctionnement du service.

REPARTITION
0.7 ETP SESSAD Sud Charente
0.3 ETP LVA Le Maine Brun


CV & lettre de motivation à adresser à :

Mme BERRY-LEBRETON Valérie,
Directrice de transition du Dispositif Inclusif
Le Bois 16190 MONTMOREAU

candidatures-apec@apeccharente.asso.fr