AIDE-SOIGNANT POUR PASA DE NUIT (H/F)

Postuler à cette offre Partager cette offre

Offre publiée le 03/06/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
CDI
Durée de travail
35H Autre (35H Autre)
Expérience
Débutant accepté
Salaire
selon expérience
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
CH PUGET THENIERS & ESMS ENTREVAUX - DRH
Secteur d'activité
Hébergement médicalisé pour personnes âgées (Code NAF 87.10A)

Lieu de travail

04 - ENTREVAUX (Code postal 04320) Voir sur une carte

Déplacement

Jamais

Compétences nécessaires

  • Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne Exigé
  • Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale Exigé
  • Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier Exigé
  • Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention Exigé

Formations nécessaires

  • Bac ou équivalent Exigé
    DIPLOME AS - AES OU AMP

Description de l'offre

L'ESMS D'ENTREVAUX recrute pour son PASA de NUIT un(e) Aide-Soignant à temps complet. Le poste est de nuit.

Ces deux structures à taille humaine sont composées pour le CH de PUGET THENIERS de :
- 6 lits de médecine
- 15 lits et places de Soins de Suite et de Réadaptation (SSR)
- 134 lits d'EHPAD
- 30 lits et places en Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM, handicap adulte)
Et pour l'ESMS d'ENTREVAUX de :
-66 places d'Hébergement permanent pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD) dont un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA)
de 36 places d'un Service de Soins Infirmiers A Domicile (SSIAD)

ACTIVITES PRINCIPALES
- Accueillir, informer, créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le résident et son entourage
- Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et de leur degré d'autonomie
- Apprécier l'état clinique des résidents, évaluer le degré de risque afin d'alerter
- Réaliser des soins adaptés à l'état clinique des résidents
- Dispenser des soins
- Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des résidents
- Etablir une communication adaptée à la personne, à son entourage et envers les personnels
- Rechercher et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
- Organiser son travail au sein d'une équipe pluri-professionnelle

ACTIVITES PONCTUELLES
- Participer à la vie de service, aux réunions de serv cie, à la commission des menus, aux groupes de travail mis en place dans l'établissement, aux commissions de télé-coordination avec le médecin référent
- Participer à une dynamique institutionnelle.

COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES
- Connaissances requises (savoirs)
o Avoir le sens de l'accueil.
o Avoir la capacité à écouter, à communiquer, à argumenter et à mobiliser les équipes
o Avoir le respect du résident et de son entourage (famille, proches)
o Etre dynamique, maître de soi, patient(e), disponible
- Connaissances spécifiques
o Connaître les pathologies et troubles apparentés au vieillissement
o Connaître les risques liés à son activité et savoir appliquer les consignes de sécurité
o Se concerter avec ses collègues pour mettre en œuvre un travail en équipe
o Se former à l'utilisation informatique du dossier résident ARCADIS
o Organiser, adapter et réguler sa propre activité, déterminer les priorités (gestion de l'urgence)

- Compétences requises (savoir-faire)
o Participer aux procédures / protocoles de prise en charge.
o Mette à jour le dossier résident en utilisant les transmissions ciblées pour assurer la continuité des soins
o Maitriser et appliquer les techniques de manutention des personnes soignées
o Veiller à la confidentialité des informations recueillies, répondant à l'obligation de réserve
o Actualiser et perfectionner ses connaissances professionnelles, suivre des actions de formation initiale et continue
o Identifier, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, et définir des actions préventives ou correctives
o Identifier, évaluer les situations d'urgence et mettre en œuvre les actions appropriées

- Qualités professionnelles attendues (savoir-être)
o Etre accueillant
o Avoir la capacité à écouter, à communiquer, à argumenter
o Avoir le respect du résident et de son entourage (famille, proches)
o Etre dynamique, maître de soi, patient(e), disponible, congruent(e)

DIPLOMES & QUALIFICATIONS
o Être titulaire du Diplôme d'État d'Aide -soignante (D.E.A.S.)- AES -AMP
o Formation d'ASG requise

Postuler à cette offre Partager cette offre

Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 193HBXZ

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Aide-soignant / Aide-soignante (Code ROME : J1501)

Autre appellation de l'offre : Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

Offres d'emploi similaires

Offres d'emploi par ville : Paris -  Marseille -  Lyon -  Toulouse -  Nice -  Nantes -  Montpellier -  Strasbourg

© 2025 - Cojob - 20 avenue du Neuhof, 67100 Strasbourg - Contact - Mentions légales - Politique de confidentialité - Flux RSS