Travailleur social - Dispositif Equilis H/F (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 2100.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Le dispositif d'Hébergement d'Urgence et d'Accompagnement "EQUILIS" fait partie de notre pôle Hébergement d'Urgence et d'Insertion (HUI). Nous y accompagnons des familles en situation de précarité orientées par le SIAO/115.

Sous la responsabilité de votre Cadre de proximité vous aurez pour missions d'accueillir, accompagner et orienter des personnes en situation de précarité :
* Accueillir, héberger et accompagner des personnes en situation de précarité ;
* Évaluer la situation globale du ménage (établir un diagnostic de la situation : évaluation de la capacités et des freins du ménage) ;
* Accompagner les ménages dans la vie quotidienne, visite et entretien à domicile ;
* Accompagner les ménages dans la construction d'un projet personnalisé ;
* Accompagner dans la recherche d'hébergement de stabilisation et/ ou logement ;
* Proposer un accompagnement qui tient compte des compétences et des difficultés du ménage ;
* Appuyer les ménages dans la constitution des différents dossiers administratifs (CNI, Logement, Santé, Formation, Emploi) ;
* Mettre en place les procédures administratives relatives à l'accès au logement et/ou logement adapté ;
* Mettre en place des actions de prévention au sens large (santé, expulsion location, justice, etc.) ;
* Orienter et accompagner les personnes vers les dispositifs de droit commun (accès aux droits).

Dans le cadre de vos missions, de nombreux déplacements professionnels sont à prévoir (visites à domicile).

* Titulaire d'un Diplôme d'Educateur spécialisé, Assistant de service social ou Conseiller en économie sociale et familiale ;
* Expérience de 1 à 3 ans sur un poste similaire souhaitée.

Les compétences recherchées :

* Sens du service, volonté d'amélioration continue de l'accompagnement ;
* Capacité d'adaptation, de proactivité et de résolution de problèmes ;
* Aptitude à travailler en autonomie, esprit d'initiative ;
* Sens des responsabilités et de l'organisation ;
* Aptitude à l'analyse, l'évaluation et la rédaction d'écrits professionnels ;
* Connaissance des problématiques des publics en situation de précarité ;
* Aptitude à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire ;
* Capacité à construire une relation authentique ;
* Capacité à tenir un positionnement institutionnel ;
* Bonne pratique des entretiens individuels ;
* Aptitude à intervenir dans l'urgence et à rendre compte ;
* Capacité à gérer les situations de tension et de conflit ;
* Aptitude à évoluer dans la pratique professionnelle ;
* Aptitude à développer et utiliser les réseaux partenaires.

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Si cette aventure vous intéresse, envoyez-nous votre CV.