Chef de chantier (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

43H Autre (43H Autre)

Expérience

3 An(s)

Salaire

Horaire de 12.5 Euros à 15.0 Euros

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé C - Poids lourd Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Accompagner les équipes dans la prise en main des nouveaux outils numériques de chantiers et des nouvelles pratiques professionnelles : tablettes, etc
• Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
• Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques
• Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…)
• Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier
• Faire respecter les règles du plan particulier de sécurité et de protection de la santé (PPSP)
• Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantier
• Optimiser des modes opératoires
• Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études
• Prendre une décision et l'expliquer
• Préparer les réunions de chantier avec le conducteur de travaux et les chefs d'équipe afin de les sensibiliser aux aspects réglementaires et financiers du chantier
• Préparer l'exécution du chantier
• Renseigner des supports de suivi d'activité
• Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux
• Veiller à maintenir un climat social favorable

Description de l'offre

Le chef de chantier est chargé d'accomplir l'ensemble des tâches liées à la supervision et à la réalisation d'un évènement et de veiller au bon déroulement de celui-ci.

Vrai leader et force de proposition, il doit accompagner et rassurer le client dans l'organisation de son évènement, apporter de vraies solutions techniques et esthétiques. Il doit communiquer aisément avec ses équipes, les inspirer et les motiver. Il possède une vision axée sur les résultats et a de vraies valeurs morales. Franchise et respect du personnel, du client, du matériel, des engins et des véhicules. Un savoir être en toute circonstance.

**Atelier :
- Anticiper le chantier en amont (récolter les informations : date et nature de l'évènement, matériel loué, besoins humains et logistiques du chantier, planning de montage et de démontage, etc.)
- Lecture du Bon de préparation et des plans éventuels (au montage et au démontage et le ranger dans le bon casier au retour du chantier).
- Communiquer avec le(s) magasinier sur avancement de la préparation, conditionnement et chargement
- Anticiper les préparations spécifiques (commande, fabrication, etc.)
- Anticiper et participer aux chargements des camions
- Vérifier les chargements avant le départ sur chantier
- Favoriser l'unité en communiquant avec le dépôt, le lavage et le bureau.

**Chantier : (horaires variables)
Sous la responsabilité du coordinateur ou du chef de chantier, l'ouvrier polyvalent a pour principales missions :

- Réaliser un repérage sur site avec nos clients : identifier les contraintes techniques, logistiques liées au projet et trouver des solutions de substitution si besoin (Mesurer, conseiller, rassurer, vendre, prendre des photos, etc.) et transmettre toutes ces informations au bureau (BE pour réalisation plan et CA pour rédaction et envoi du devis)
- Anticiper le planning (date de montage/démontage)
- Vérifier les stocks (et trouver des solutions de substitution si besoin)
- Anticiper les moyens humains et logistiques (autoentrepreneurs, intérimaires, transports, engins.)
- S'assurer du bon déroulement du chantier (conformité de la réalisation du projet)
- Organiser/ajuster au quotidien les besoins logistiques du chantier (humains et véhicules/engins)
- Transporter le matériel sur chantier
- Veiller au respect du planning de montage et de démontage du chantier
- Distribuer les tâches équitablement et en toute autorité
- Optimiser les heures sur chantier par une organisation réfléchie
- Respecter les horaires de travail effectif selon la législation et l'accord d'entreprise
- Participer activement aux montages/démontages des structures dans les règles de l'art en prenant soin du matériel de montage et locatif
- Encadrer, surveiller, et contrôler les équipes de montage
- Veiller au respect du port des EPI (casques, chaussures de sécurité, gants, harnais si besoin, etc.)
- Assurer la relation entre les différents prestataires sur le chantier
- Assurer la relation et l'interface avec le client sur le chantier : montage, rendu et satisfaction de chantier, démontage, etc. Véhiculer une bonne image de l'entreprise
- Veiller au stockage du matériel (dont outillage et véhicules) dans des lieux clos et gardiennés
- S'assurer de récupérer et de ranger tout l'outillage dans les caisses et fourgon
- Veiller à laisser le site de l'évènement propre
- Isoler les pièces HS (et sales), enlever les scotchs et soigner le conditionnement
- Rédiger l'attestation de bon montage et la remettre au client
- Remplir les feuilles de chantier afin d'avoir un suivi du temps et quantité de travail + déroulement du chantier et difficultés éventuelles rencontrées
- Corriger le Bon de Livraison si besoin pour permettre l'ajustement et la facturation des commandes (annoter les ajouts, les pertes, casses, etc.) et remettre le tout dans le bon