Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

37H Autre (37H Autre)

Expérience

3 Mois

Salaire

Mensuel de 2100.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Analyser des données de maintenance
• Détecter les dysfonctionnements des installations, déterminer les causes de panne et établir les demandes d'intervention de maintenance
• Favoriser un environnement de travail collaboratif
• Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnel
• Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement Exigé
• Relayer de l'information
• Réparer un équipement, une machine, une installation Exigé

Formations nécessaires

• Bac ou équivalent Exigé
  Maintenance industrielle
  Bac Pro à BTS :MSMA,MAI,électronique

Description de l'offre

Chez Elis, nos Techniciens de Maintenance jouent un rôle essentiel dans le cycle de traitement des articles textiles.

Rattaché(e) au Responsable du service maintenance, vous êtes en charge de la maintenance de nos équipements de production. Vous avez pour mission de contribuer au bon fonctionnement et à la pérennité de l'outil de production et de l'ensemble des installations.

Vos missions :
. Vous procédez aux interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans les domaines mécanique, électrique, hydraulique, pneumatique, automatisme et informatique à partir de consignes, plans, schémas.
. Vous effectuez l'entretien préventif de l'ensemble du parc machines de l'usine,
. Vous organisez la maintenance corrective et curative,
. Vous effectuez un contrôle régulier de l'ensemble des paramètres de fonctionnement,
. Vous êtes garant(e)s des consignes de sécurité et d'hygiène.

Prise de poste et horaires :
. Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier,
. Une semaine de travail (37h), du lundi au vendredi en 2X8 ( 04h00 -12h00 / 12h - 20h00). Un samedi sur 4 travaillé.

Rémunérations et primes :
. Une rémunération fixe mensuelle allant de 2 100 à 2 300 euros bruts complétée de multiples primes :
- Une prime d'ancienneté et une prime vacances après 1 an en poste,
- Après 3 mois d'ancienneté, un intéressement et de la participation et un plan d'épargne salariale,
- Une tenue de travail fournie et entretenue,
- Et beaucoup d'autres avantages : CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations.), mutuelle d'entreprise.