Moniteur éducateur/ Monitrice éducatrice en MECS (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

selon la CCNT 66

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
• Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial
• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents Exigé
  Moniteur éducateur ou AES

Description de l'offre

Au sein de l'une de nos Maison d'Enfants à Caractère Social, vous accompagnez les enfants et adolescents confiés.

- Accompagnement des jeunes dans les actes de la vie quotidienne;
- Animation et organisation de la vie quotidienne de la maison en partenariat avec l'équipe;
- Préparation, programmation et animation des activités individuelles et collectives en utilisant les ressources de l'environnement (sportives, culturelles, citoyenne,...);
- Communication avec les familles et autres partenaires associés au développement de l'enfant;
- Rédaction de notes, documents administratifs, synthèses et autres rapports.

VOTRE PROFIL :
- Diplôme de Moniteur Educateur ou AES exigé
- Aptitude à l'encadrement de groupes et compétences en animation;
- Capacité à travailler en équipe;
- Capacité à prendre du recul;
- Disponibilité et capacité d'adaptation;
- Une expérience professionnelle auprès du public enfant ou dans le champ du handicap serait un plus.

MODALITES DE CONTRAT :
- CDI
- Temps plein, annualisation temps de travail
- 25 congés annuels + 18 congés trimestriels par an (CCN 66)
- Salaire à partir de 24 500€ bruts / an (prime Ségur incluse)

POURQUOI NOUS REJOINDRE :
Rejoindre Chanteclair, c'est s'engager dans une association qui propose :
- des formations régulières,
- des séances d'analyse à la pratique,
- des possibilités de mobilité interne,
- des œuvres sociales (chèques vacances, chèques cadhoc,...) via son CSE ,
- un climat de travail bienveillant.