Chargé(e) d'appui au pilotage des activités en alternance (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Selon profil

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  Marketing opérationnel
  NRC / technique de commercialisation

Description de l'offre

Dans le cadre du plan de placement, l'apprenti interviendra pour le bassin marseillais sous la responsabilité du chargé de mission et de la chargée de projet en charge du domaine ENTREPRISE. Vous préparez un Master sur du marketing opérationnel :
Techniques de Commercialisation et Marketing ou Négociation relation client

Voici les activités confiées en tant qu'alternant.e :

1. Aide à la prospection :
Identification des entreprises potentielles à prospecter et à fidéliser
Préparation et envoi de communications aux entreprises.
Réalisation de prospections téléphoniques et/ou physiques ciblées.

2. Soutien à l'organisation d'événements :
Participation à la logistique des forums de l'emploi et des job-datings.
Aide à la promotion des événements auprès des entreprises et des candidats.
Accueil et orientation des participants lors des événements.

3. Gestion de la relation entreprise :
Contribution à l'organisation des réunions ENTREPRISE avec les partenaires du RPE (Task force)
Suivi des demandes et des besoins des entreprises en particuliers sur les gros recrutements.
Participation à la réalisation de documents de communication pour les entreprises (plaquettes, newsletters, emailing, etc.).
Appui ponctuel aux agences : traitement de candidatures, sourcing, gestion des lignes téléphoniques
Aide à la mise en œuvre des dispositifs d'aide à l'embauche.

4. Veille et analyse de marché :
Recherche et collecte d'informations sur le marché du travail local.
Analyse des tendances et des opportunités de recrutement.
Élaboration de rapports et de synthèses pour les CDE.
Vous avez moins de 29 ans ou avez une reconnaissance de Travailleur Handicapé, merci de candidater sur l'offre afin de participer à un forum vous permettant de rencontrer l'employeur