SESG, Gestion Commerciale SESG Gestion d'Entreprise (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

temps partiel - 18H Autre (temps partiel - 18H Autre)

Expérience

2 An(s)

Salaire

Selon grille GOFPA et expérience

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
• Renseigner des supports d'évaluation scolaire
• Enseigner les savoirs professionnels et les techniques
• Proposer des travaux et des exercices pratiques
• Définir la progression pédagogique
• Capacité à transmettre le savoir
• Analyser ses pratiques professionnelles
• Adapter son vocabulaire et ses attitudes/Scolaires
• Aptitude à gérer un groupe classe
• Maîtriser - organiser son temps de travail

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
  économie/gestion/commerce

Description de l'offre

Au sein d'un établissement scolaires vous occuperez un poste d'enseignant-e à temps complet
Matières enseignées : SESG Gestion Commerciale, SESG Gestion d'Entreprise, EPI (Enseignement Pratique Interdisciplinaire)
Les Classes : CAP SAPVER, 3 ème à Orientation Professionnelle, Bac Professionnel TCVA
Temps de travail : 18/18ème
Contrat : CDD de remplacement (poste lié) de septembre à décembre renouvelable de janvier àAoût

Missions communes
- Assurer une formation professionnelle initiale et continue
- Contribuer à l'insertion scolaire, sociale et professionnelle des jeunes et adultes
- Contribuer au rayonnement et à l'image de l'établissement sur le territoire
- Exercer un devoir de réserve et de confidentialité en ce qui concerne l'établissement et les personnes
- Respecter et être acteur de notre charte du bien vivre ensemble dans notre travail
- Respecter et être acteur de nos projets éducatif et d'établissement
- Veiller au respect de l'application du règlement intérieur

Missions spécifiques au poste
- Réaliser des séances d'enseignement et des travaux de recherches
- Transmettre les savoirs, savoir-faire et savoirs être aux apprenants
- Contribuer à l'éducation, la formation professionnelle, humaine et citoyenne des apprenants
- Assurer une sécurisation simple des règles de sécurité et des règles propres à l'établissement
- Assurer une qualité de relations avec les familles
- Créer une relation d'autorité, de confiance et d'écoute active avec chaque élève dans le respect de chacun
- Accompagner l'élève en situation de handicap à la bonne réalisation du projet personnalisé de celui-ci en milieu scolaire

Activités principales
- Construit ses cours et met en œuvre une progression dans le respect des référentiels
- Conçoit et utilise des outils pédagogiques
- A une veille sur l'évolution des outils et supports pédagogiques
- Encadre, anime le cours et/ou les ateliers et travaux dirigés
- Veille à articuler l'apprentissage par l'évaluation capacitaire selon le contenu des référentiels et la réalité du milieu professionnel
Evalue les apprenants (évaluation formative et certificative)
- Suit, valorise, conseille et accompagne les apprenants dans leur progression
- Prépare les apprenants aux examens
- Peut assurer l'encadrement pédagogiquement des élèves en stage professionnel
- Peut préparer la mise en place de sorties et/ou de projets pédagogiques et/ou d'animation
du territoire
- Participe aux journées portes ouvertes
- Rencontre les parents
- Participe aux concertations de l'équipe et travaille en équipe pluriprofessionnelle
- Applique les consignes de sécurité et le règlement intérieur, surveille le comportement des apprenants
- Peut-être amener à rédiger, surveiller et/ou être jury des examens